postoj, presvedčenie, vnímanie a hodnoty, ktoré zamestnanci zdieľajú v súvislosti s bezpečnosťou na pracovisku

koncept, ktorý sa skladá z troch rozmerov: príjem, bezpečnosť trhu práce a kvalita pracovného prostredia a dôležitý hnací člen zvýšenej účasti pracovnej sily, produktivity a ekonomického výkonu