Работни места, ориентирани към човека, чрез прилагане на принципите за равенство между половете и многообразието в областта на безопасността и здравето при работа

В рамките на програмата MEGAP (Австрия, 2016—2019 г.) бяха обучени 249 инспектори по труда и бяха ангажирани около 700 предприятия с цел насърчаване на работни места, ориентирани към човека, чрез интегриране на въпросите, свързани с равенството между половете и многообразието, в областта на безопасността и здравето при работа (БЗР), като по този начин се отразяват разнообразните условия на всички работници. Целта беше тези съображения да бъдат включени в рутинните инспекционни и консултативни дейности на инспекторите по труда. Програмата беше съсредоточена върху уязвимите групи, с акцент върху оценката на риска, приобщаването и превенцията на психосоциалните рискове. Сред основните резултати бяха повишаването на осведомеността по въпросите на равенството между половете и многообразието сред инспекторите и предприятията, както и разработването на примери за добри практики.