© santirj - stock.adobe.com
Изменението на климата и свързаните с него действия в областта на климата преобразяват света на труда, водят до нови рискове и дълбоки трансформации. В това прогнозно проучване се разглежда въпросът как изменението на климата и по-широките му въздействия ще се отразят на работните места, както и на безопасността и здравето на работниците през следващите 25 години. Като използва сценарии за проучване на възможните перспективи, то подпомага създателите на политики и заинтересованите страни да разработят по-интелигентни политики в областта на безопасността и здравето при работа (БЗР) и спомага за създаването на работна среда, която остава безопасна и здравословна, тъй като климатичните условия продължават да се променят.
Фокус на прогнозното проучване
- Разглеждане на въпроса как трябва да се развиват политиките и практиките за БЗР, за да отговорят на променящата се реалност в сферата на труда, обусловена от изменението на климата и свързаните с него промени.
- Поглед отвъд преките рискове, свързани с климата (напр. топлинен стрес), за да се постави фокус върху това как адаптирането към„новото нормално“ ще засегне условията на труд.
- Идентифициране на нови рискове за работниците, произтичащи от променящите се работни места, графици, експозиции и материали, производствени процеси и потребности от умения.
- Предоставяне на информация, която да помогне на създателите на политики и заинтересованите страни да предвидят предстоящи промени и сътресения, като същевременно се гарантира безопасността и здравето на работниците през следващите десетилетия.
Какво означава изменението на климата и свързаните с него промени за професиите, работните места и безопасността и здравето при работа
- Изменението на климата променя начина, по който ще се извършва работата — от по-чести суши или горещи вълни и наводнения до нови преносители на болести.
- Освен това свързаните с него мерки за превенция и адаптиране, например повторното проектиране на инфраструктурата, градоустройството, организационните процеси или видовете работни места, ще окажат влияние върху условията на труд.
- Действията в областта на климата, например Европейският зелен пакт, декарбонизацията и преходът към кръгова икономика, ще окажат силно влияние върху регионите, общностите и работните места.
- Адаптирането носи както предизвикателства, така и възможности в областта на безопасността и здравето при работа, тъй като дейностите в рамките на кръговата икономика, като ремонт, рециклиране и разглобяване, могат да създадат устойчиви работни места, но също така да породят нови рискове, свързани с материалите, третирането на отпадъци или транспорта.
- Тези въздействия се засилват от по-широкомащабни фактори, като миграцията, геополитическите напрежения и икономическата несигурност, които определят развитието на организациите и пазарите на труда.
Рискове за БЗР, които трябва да бъдат преодолени
- Рискове за здравето, свързани с физическото и психическото благосъстояние, предстоящи векторно преносими заболявания и нови модели на експозиция.
- Опасни вещества, замърсяване и топлинен стрес.
- Необходимост от по-голяма устойчивост и нови умения за справяне с несигурността, дължаща се на смущения в стопанската дейност, причинени от финансова, техническа или социална нестабилност.
- Нови технологии и професионални профили, свързани с действията в областта на климата (например екологичният преход), като енергията от възобновяеми енергийни източници, електрификацията, устойчивото строителство, устойчивото градоустройство и промените в продоволствената система.
- Нарастващи неравенства, засягащи особено по-възрастните работници и тези с вече съществуващи заболявания.
Сценарии за бъдещето
В сценариите за бъдещето се разглежда потенциалното непряко въздействие на изменението на климата върху БЗР. Този метод разработва няколко сценария за това как може да се развие бъдещето. Това не са прогнози, а примери, показващи как ключовите несигурности биха могли да взаимодействат помежду си. Като илюстрират какво би могло да се случи, сценариите помагат на хората да визуализират различни възможни резултати и да размишляват върху последиците от тях.
Сценарий 1 — Справедлив преход: Това е най-добрият възможен сценарий, при който неутралността по отношение на климата и силната защита на работниците се развиват успоредно.
Сценарий 2 — Убежища на безопасността и здравето при работа: Ефективните системи за безопасност и здраве при работа съществуват съвместно с липсата на действия в областта на климата, което води до дълбоки неравенства и зависимост от автоматизацията.
Сценарий 3 — Надпревара в областта на климата: Прибързаните действия в областта на климата, без гаранции за безопасност и здраве при работа, създават значителни нови рискове за работниците.
Сценарий 4 — Надеждата на обикновения човек: При слаби институции защитата на работниците се осъществява чрез самоорганизация, което подчертава рискът от разчитане на недържавни действия.
Докато при изготвянето на нашите сценарии се ръководим от наличните данни, приоритетните области за проучване включват тревожността, свързана с опазването на околната среда, масовата миграция, икономиката като цяло, технологиите, адаптирането към изменението на климата, новите начини на работа и ценности, както и нововъзникващите умения и професии.
