16/02/2012

E-fact 57: Family issues and work-life balance

Preuzimanjein: en | el | fr | it | lt | no | sk |

Vidi više

06/03/2014

Summary - New risks and trends in the safety and health of women at work

Preuzimanjein: en | de | el | fr | mt |

Vidi više

U filmu treba biti riječ o rizicima s kojima se ljudi suočavaju na svojim radnim mjestima (kao što su fizički, kemijski, mehanički ili psihosocijalni rizici). Također može biti riječ o pravima radnika, sigurnosti i zdravlju na radnom mjestu ili učincima političkih i gospodarskih promjena na način na koji radimo. Usto, u središtu se mogu nalaziti sektori koji imaju važnu ulogu u gospodarskom i političkom životu u Europi (odnosno obrazovanje, poljoprivreda, građevinarstvo, zdravstvo) ili skupine koje se suočavaju s određenim izazovima kao što su radnici migranti, žene, radnici s invaliditetom, mladi radnici i radnici starije dobi.

Nagrada za filmove na temu zdravih radnih mjesta dodjeljuje se za autorski kreativni i umjetnički dokumentarni film kojim se potiče debata i rasprava među europskim građanima o važnosti sigurnosti i zdravlja na radu. U filmu treba biti vidljivo posebno gledište kojim će se ocjenjivački sud pridobiti zbog uvjerljiva načina iznošenja priče, snažnih likova i izvrsnih vještina izrade filma u pogledu rada s kamerom, zvuka i montaže. 

Dobitnik nagrade za film na temu zdravih radnih mjesta daje EU-OSHA-i besplatno pravo na

  • stavljanje najave ili isječka pobjedničkog filma u trajanju od najviše pet minuta i kadrova (slika) na mrežno mjesto EU-OSHA-e, u priopćenja za medije ili EU-OSHA-in bilten.
  • prikazivanje i predstavljanje najave filma ili čitavog pobjedničkog filma na događajima koji nisu otvoreni za javnost ili događajima koji se ne održavaju u reklamne svrhe u organizaciji EU-OSHA-e i njezine mreže središnjica u državama članicama EU-a, u EGP-u te u državama kandidatkinjama i potencijalnim državama kandidatkinjama.
  • izradu podnaslova za pobjednički film na odabranim europskim jezicima, kao i davanje EU-OSHA-i neisključivog, nereklamnog i nekinematografskog licencnog prava pristupa (putem elektroničke platforme zaštićene zaporkom) prethodno navedenoj mreži i drugim službenim partnerima.

Zauzvrat, prava na podnaslove redatelj / nositelj prava na pobjednički film može dobiti besplatno za buduću uporabu.

Istekao je rok za prijavu za „Nagrade za zdravo radno mjesto i dobru praksu“

Koji se primjeri dobre prakse mogu prijaviti na natječaj

Može se prijaviti postojeći primjer upravljanja stresom i psihosocijalnim rizicima na radnome mjestu. Iz prijave mora biti jasno vidljivo kako se dobra praksa primjenjivala na radnome mjestu (hipotetični primjeri se neće uzimati u obzir) te se mogu priložiti dokazi o:

  • temeljitoj procjeni psihosocijalnih rizika na radnome mjestu s praktičnim aktivnostima čiji je cilj spriječiti ili smanjiti psihosocijalne rizike, u što su uključeni svi sudionici;
  • organizacijskim akcijama čiji je cilj smanjenje stresa povezanog s radom, uključujući primarnu (uklanjanje rizika), sekundarnu (zaštita radnika od rizika koji se ne mogu ukloniti) i tercijarnu (pomaganje radnicima koji pate od stresa i psihosocijalnih problema) razinu mjera;
  • organizacijskim mjerama koje se odnose na ulogu višega i srednjeg menadžmenta u stvaranju dobrog psihosocijalnog radnog okruženja;
  • primjeni holističkog pristupa zaštiti na radu, uključujući procjenjivanje i upravljanje psihosocijalnim rizicima te promicanje mentalnog zdravlja na radnome mjestu;
  • razvoju i primjeni praktičnih alata za procjenu i upravljanje stresom i psihosocijalnim rizicima na mjestu rada.

Što kandidatura treba pokazati

Suci će tražiti dokaze o:

  • stvarnom i učinkovitom upravljanju psihosocijalnim rizicima i stresom povezanim s radom;
  • inovativnim mjerama usmjerenima na radno mjesto;
  • uspješnoj provedbi mjera;
  • stvarnim i dokazivim poboljšanjima sigurnosti i zdravlja;
  • uzimanju u obzir raznolikosti radne snage;
  • učinkovitom sudjelovanju i uključenosti radnika i njihovih predstavnika;
  • održivosti mjera tijekom vremena;
  • prenosivosti na druga radna mjesta (uključujući i ona u drugim državama članicama te malim i srednjim poduzećima);
  • pravodobnost (mjera treba biti recentna i ne jako poznata).

Osim toga, mjera bi trebala zadovoljiti i, u idealnom slučaju, nadmašiti relevantne pravne zahtjeve države članice u kojoj se primjenjuje. Mjere koje se odnose na pojedinca, kao što je osposobljavanje, trebale bi pokazati da su dio šireg pristupa upravljanja psihosocijalnim rizicima na radu.

Primjeri dobre prakse ne bi se trebali razvijati samo zbog komercijalne dobiti. To se odnosi na proizvode, alate ili usluge koji jesu ili bi mogli biti na tržištu.

Tko može sudjelovati

Dobrodošle su kandidature dobre prakse poduzeća ili organizacija iz država članica EU-a, država kandidatkinja, potencijalnih država kandidatkinja i Europskog udruženja za slobodnu trgovinu, među koje pripadaju:

  • pojedinačna poduzeća;
  • poduzeća ili organizacije u sklopu opskrbnog lanca proizvoda, opreme ili osoblja;
  • pružatelji usluge osposobljavanja i obrazovna zajednica;
  • udruženja poslodavaca, trgovačke udruge, sindikati i nevladine organizacije;
  • regionalne ili mjesne preventivne službe za sigurnost i zdravlje na poslu, osiguravajuće službe i ostale posredničke organizacije;
  • službeni partneri kampanje Zdrava radnavmjesta.

Kako sudjelovati

Nagradom za dobre prakse na nacionalnoj razini koordinira EU‑OSHA-ina mreža središnjica (www.healthy-workplaces.eu/fops). Partner mreže u vašoj zemlji dat će vam pojedinosti o tome kako se kandidirati.

Kandidature se najprije ocjenjuju na nacionalnoj razini i nacionalni se pobjednici tada nominiraju za sveeuropsko natjecanje na kojemu se odlučuje o ukupnom pobjedniku.

Ako ste multinacionalna ili sveeuropska organizacija i službeni partner kampanje Zdrava radna mjesta, možete se prijaviti izravno EU-OSHA-i. Pojedinosti o tome kako se kandidirati za Nagradu za dobre prakse na europskoj razini mogu se dobiti na adresi gpa [at] healthy-workplaces [dot] eu

Sudjelovanje je izvrstan način promicanja važnih pitanja u području sigurnosti i zdravlja u vašoj organizaciji. Natječaj može biti i odlična motivacija za rad na unaprjeđivanju sigurnosti i zdravlja na radnim mjestima.

Natječaj organizira EU-OSHA u suradnji s državama članicama EU-a od 2000. godine, a nagrade se dodjeljuju kao priznanje za izvanredan i inovativan doprinos sigurnosti i zdravlju na radu. Na taj se način žele istaknuti koristi dobrog sustava sigurnosti i zdravlja na radu i pruža platforma za razmjenu i promicanje dobrih praksi diljem Europe.

Sve prijave najprije na nacionalnoj razini ocjenjuju nacionalne središnjice u okviru EU-OSHA-ine mreže. Primjeri iz pojedinih zemalja koji uđu u uži izbor sudjeluju na europskom natječaju i odabiru se oni koji zaslužuju nagrade i priznanja.

Ti se primjeri dobre prakse potom predstavljaju na svečanosti dodjele nagrada koja se održava tijekom posljednje godine svake kampanje.

Nagrada se dodjeljuje dokumentarnom filmu koji se usredotočuje na ljudsko biće u svijetu rada koji se mijenja. Film bi se trebao baviti učincima političke i gospodarske promjene na naš način rada i života ili temama povezanima s radom kao što su fizički i psihosocijalni uvjeti, postojeći i novi rizici na radu.

Informacije o pravilima i uvjetima sudjelovanja te rokovima za podnošenje prijava mogu se pronaći na mrežnom mjestu festivala dokumentarnih filmova Doclisboa.

Kriteriji za film

Dobitnici nagrada: 2009., 2010., 2011., 2012., 2013., 2014., 2015., 2016., 2017., 2018., 2019., 2020., 2021., 2022., 2023, 2024, 2025

Brojne su zemlje u cijelom svijetu usvojile Globalno usklađeni sustav razvrstavanja i označivanja kemikalija (GHS) i on se sada upotrebljava kao osnova za međunarodne i nacionalne propise o prijevozu opasnih proizvoda.

O rizicima koje predstavljaju kemikalije priopćuje se putem signalnih riječi i piktograma na oznakama te u sigurnosno-tehničkim listovima.

Novi piktogrami u crvenom okviru zamijenili su poznate narančaste simbole opasnosti.

Novi su pojmovi zamijenili stare:

  • „smjese” umjesto „pripravci”
  • „rizično” umjesto „opasno”
  • „piktogrami” umjesto „simboli”
  • „oznake upozorenja” umjesto „izjave o rizicima”
  • „oznake obavijesti” umjesto „izjave o mjerama opreza”
  • signalne riječi (npr. opasnost, upozorenje) zamjenjuju oznake opasnosti.

 

Preuzmite naš plakat i letak s objašnjenjem piktograma koji upozoravaju na rizik

Pogledajte Napoa u... Opasnost: Kemikalije

Razvrstavanje

U većini slučajeva dobavljači trebaju odlučiti o razvrstavanju tvari ili smjese. To se naziva vlastito razvrstavanje.

U nekim se slučajevima odluka o razvrstavanju kemikalija donosi na razini Zajednice kako bi se osiguralo odgovarajuće upravljanje rizikom. Države članice, proizvođači, uvoznici i daljnji korisnici mogu predložiti određeno razvrstavanje i označivanje tvari za usklađivanje diljem Europske unije. Takve će informacije biti dostupne u popisu razvrstavanja i označivanja.

U takvim se slučajevima obično radi o najopasnijim tvarima: karcinogenim, mutagenim, reproduktivno toksičnim tvarima ili tvarima koje izazivaju preosjetljivost dišnih putova, biocidnim sredstvima ili sredstvima za zaštitu bilja. Sva prethodno usklađena razvrstavanja tvari u skladu s prethodnim zakonodavstvom (Direktiva o opasnim tvarima) pretvorena su u usklađena razvrstavanja u skladu s Uredbom CLP. Dobavljači su obvezni primjenjivati taj usklađeni sustav razvrstavanja i označivanja.

Ključne točke

  • Upoznajte se s novim oznakama i sigurnosno-tehničkim listovima.
  • Organizirajte osposobljavanje za radnike kako bi mogli razumjeti i prepoznati informacije na novim oznakama u skladu s Uredbom CLP.
  • Pobrinite se da je vaša upotreba tvari ili smjesa obuhvaćena sigurnosno-tehničkim listovima te provjerite postoje li protivljenja u pogledu te upotrebe.
  • Slijedite savjete na novim oznakama i u sigurnosno-tehničkim listovima.
  • Provjerite je li došlo do promjene u pogledu razvrstavanja određene tvari.
  • Provedite procjenu rizika za radnike i po potrebi ažurirajte procjene rizika na radnom mjestu.
  • Ako ste poslodavac, obavijestite svoje radnike o tim promjenama.
  • Ako imate bilo kakva pitanja o novoj oznaci ili sigurnosno-tehničkom listu, obratite se svojem dobavljaču.

Izvor: Glavna uprava za zapošljavanje

Internetske stranice ECHA-e o razvrstavanju tvari i smjesa (23 jezika EU-a)

Označivanje

U skladu s Uredbom CLP, prije stavljanja proizvoda na tržište dobavljači na pakiranje moraju staviti oznaku za tvar ili smjesu sadržanu u pakiranju:

  • kada je tvar svrstana u skupinu opasnih tvari
  • kada smjesa sadrži jednu ili više tvari koje su svrstane u skupinu opasnih tvari iznad određenog praga.

Članak na portalu OSHwiki o označivanju kemikalija

Internetske stranice ECHA-e o označivanju i pakiranju (23 jezika EU-a)

Popis razvrstavanja i označivanja

Popis razvrstavanja i označivanja jest baza podataka koja sadržava osnovne podatke o razvrstavanju i označivanju prijavljenih i registriranih tvari primljene od proizvođača i uvoznika. Taj popis sadržava i popis pravno obvezujućih usklađenih razvrstavanja (Prilog VI. Uredbi CLP). Uspostavila ga je te ga održava ECHA.

Dodatne informacije

Takozvana inicijativa „Novi pristup” predstavlja inovativan način tehničkog usklađivanja raspodjelom nadležnosti između europskog zakonodavca i europskih tijela za norme.

„Novi pristup” zasniva se na sljedećim temeljnim načelima:

  • Europskim direktivama utvrđuju se „ključni zahtjevi” potrebni za osiguravanje visoke razine zaštite zdravlja i sigurnosti, zaštite potrošača ili zaštite okoliša. Te direktive koje su donesene u skladu s novim pristupom temelje se na članku 114. Ugovora o funkcioniranju Europske unije (bivši članak 95. UEZ-a) kojim se omogućuje donošenje mjera za poboljšanje slobodnog kretanja robe.
  • Zadatak izrade odgovarajućih usklađenih normi koje ispunjavaju ključne zahtjeve u pogledu proizvoda uspostavljene direktivama povjeren je europskim organizacijama za normizaciju (CEN, CENELEC i ETSI).
  • Za proizvode koji su u skladu s usklađenim normama pretpostavlja se da ispunjavaju odgovarajuće ključne zahtjeve (pretpostavka o sukladnosti, oznaka CE) i države članice moraju prihvatiti slobodno kretanje takvih proizvoda.
  • Uporaba tih normi dobrovoljna je. Moguće je primjenjivati alternativne norme, no u tom slučaju proizvođači imaju obvezu dokazati da njihovi proizvodi ispunjavaju ključne zahtjeve.

Detaljne informacije o direktivama koje su donesene u skladu s „Novim pristupom” dostupne su u odjeljku o direktivama ili na sljedećim internetskim stranicama Europske komisije:

 

Poveznice na europska i međunarodna tijela za normizaciju 

Institucija Poveznica
CEN Europski odbor za normizaciju
CENELEC Europski odbor za elektrotehničku normizaciju
ETSI Europski institut za telekomunikacijske norme
ISO Međunarodna organizacija za normizaciju
IEC Međunarodna elektrotehnička komisija
ITU Međunarodna telekomunikacijska unija

Nacionalna tijela za normizaciju

Članice CEN-a

Zemlja Institucija / članica CEN-a
Austrija Austrian Standards International (ASI)
Belgija Bureau de Normalisation/Bureau voor Normalisatie (NBN)
Bugarska Българският институт за стандартизация (BDS)
Cipar Κυπριακοσ Οργανισμοσ Τυποποιησησ (CYS)
Češka Republika Úřad pro technickou normalizaci, metrologii a státní zkušebnictví (ÚNMZ)
Danska Dansk Standard (DS)
Estonija Eesti Standardikeskus (EVS)
Finska Suomen Standardisoimisliitto r.y. (SFS)
Francuska Association Française de Normalisation (AFNOR)
Njemačka Deutsches Institut für Normung e.V. (DIN)
Grčka Ελληνικός Οργανισμός Τυποποίησης (ELOT)
Mađarska Magyar Szabványügyi Testület (MSZT)
Island Islenskir Stadlar (IST)
Irska National Standards Authority of Ireland (NSAI)
Italija Ente Nazionale Italiano di Unificazione (UNI)
Latvija Latvijas Standarts (LVS)
Litva Lietuvos Standartizacijos Departamentas (LST)
Luksemburg Institut Luxembourgeois de la normalisation, de l'accreditation, de la sécurité et qualité des produits et services (ILNAS)
Malta Malta Competition and Consumer Affairs Authority (MCCAA)
Nizozemska Nederlands Normalisatie-instituut (NEN)
Norveška Norsk Standard (SN)
Poljska Polski Komitet Normalizacyjny (PKN)
Portugal Instituto Português da Qualidade (IPQ)
Rumunjska Asociaţia de Standardizare Din România (ASRO)
Slovačka Slovenský ústav technickej normalizácie (SUTN)
Slovenija Slovenian Institute for Standardization (SIST)
Španjolska Asociación Española de Normalización y Certificación (AENOR)
Švedska Swedish Standards Institute (SIS)
Švicarska Schweizerische Normen-Vereinigung (SNV)

Članice CENELEC-a  

Zemlja Institucija / članica CENELEC-a
Austrija Österreichischer Verband für Elektrotechnik
Belgija Comité Electrotechnique Belge/Belgisch Elektrotechnisch Comité
Bugarska Българският институт за стандартизация (BDS)
Cipar Κυπριακοσ Οργανισμοσ Τυποποιησησ (CYS)
Češka Republika Úřad pro technickou normalizaci, metrologii a státní zkušebnictví (ÚNMZ)
Danska Dansk Standard (DS)
Estonija Eesti Standardikeskus (EVS)
Finska Sähkö- ja Elektroniikka-alan Kansallinen Standardointijärjestö (SESKO)
Francuska Union Technique de l'Electricité
Njemačka Deutsche Kommission Elektrotechnik Elektronik
Grčka Ελληνικός Οργανισμός Τυποποίησης (ELOT)
Mađarska Magyar Szabványügyi Testület (MSZT)
Island Staðlaráð Íslands
Irska Electro-Technical Council of Ireland Limited
Italija Comitato Elettrotecnico Italiano
Latvija Latvijas Standarts (LVS)
Litva Lietuvos Standartizacijos Departamentas (LST)
Luksemburg Institut Luxembourgeois de la normalisation, de l'accreditation, de la sécurité et qualité des produits et services (ILNAS)
Malta Malta Competition and Consumer Affairs Authority (MCCAA)
Nizozemska Nederlands Normalisatie-instituut (NEN)
Norveška Norsk Elektroteknisk Komite
Poljska Polski Komitet Normalizacyjny (PKN)
Portugal Instituto Português da Qualidade (IPQ)
Rumunjska Asociaţia de Standardizare Din România (ASRO)
Slovačka Slovenský ústav technickej normalizácie (SUTN)
Slovenija Slovenian Institute for Standardization (SIST)
Španjolska Asociación Española de Normalización y Certificación (AENOR)
Švedska SEK Svensk Elstandard
Švicarska Electrosuisse

Direktiva 89/391 – „Okvirna direktiva” o sigurnosti i zdravlju na radu
od 12. lipnja 1989. o uvođenju mjera za poticanje poboljšanja sigurnosti i zdravlja radnika na radu – „Okvirna direktiva”.

Neke odredbe Okvirne direktive dovele su 1989. do uvođenja znatnih noviteta uključujući sljedeće:

  • Izraz „radno okruženje” određen je u skladu s Konvencijom br. 155. Međunarodne organizacije rada (ILO) te definira suvremen pristup koji uzima u obzir tehničku sigurnost i opću prevenciju bolesti.
  • Cilj je Direktive uspostaviti jednaku razinu sigurnosti i zdravlja na dobrobit svih radnika (jedina su iznimka radnici u kućanstvu te određene javne i vojne službe).
  • Direktivom se poslodavce obvezuje na poduzimanje odgovarajućih preventivnih mjera kako bi rad učinili sigurnijim i zdravijim.
  • Kao ključni element Direktivom se uvodi načelo procjene rizika te se definiraju njezini glavni dijelovi (npr. utvrđivanje opasnosti, sudjelovanje radnika, uvođenje prikladnih mjera uz prioritet uklanjanja rizika na njegovu izvoru, dokumentiranje i periodična ponovna procjena opasnosti na radnome mjestu).
  • Tom novom obvezom uvođenja preventivnih mjera implicitno se naglašava važnost novih oblika upravljanja sigurnošću i zdravljem u sklopu općenitih postupaka upravljanja.

Okvirnu direktivu bilo je potrebno do kraja 1992. prenijeti u nacionalno pravo. Posljedice koje je prenošenje imalo za nacionalne pravne sustave razlikovale su se među državama članicama. U nekim je državama članicama prenošenje Okvirne direktive imalo velike pravne posljedice zbog neodgovarajućeg nacionalnog zakonodavstva, dok u drugim državama članicama nisu bile potrebne veće prilagodbe.

Europska komisija izdala je 2004. Komunikaciju (COM [2004] 62) o praktičnoj provedbi odredaba nekih direktiva, točnije 89/391 EEZ (Okvirne direktive), 89/654/EEZ (Direktive o radnim mjestima), 89/655/EEZ (Direktive o radnoj opremi), 89/656/EEZ (Direktive o osobnoj zaštitnoj opremi), 90/269/EEZ (Direktive o ručnom prenošenju tereta) i 90/270 EEZ (Direktive o radu sa zaslonima). U toj se Komunikaciji navodi da postoji dokaz o pozitivnom utjecaju zakonodavstva EU-a na nacionalne standarde sigurnosti i zdravlja na radu, koji se sastoje od nacionalnog provedbenog zakonodavstva i praktične primjene u poduzećima i ustanovama u javnom sektoru.

Općenito govoreći, u izvješću se zaključuje da je zakonodavstvo EU-a pridonijelo usađivanju kulture prevencije diljem Europske unije kao i racionalizaciji i pojednostavnjivanju nacionalnih zakonodavnih sustava. Međutim, istovremeno su naglašeni razlni nedostaci u primjeni zakonodavstva koji su otežavali ostvarivanje njegova punog potencijala. U izvješću se također navode slučajevi u kojima su pokrenuti postupci zbog povrede.

Izvješća sa seminara

Čak i na naše najveće događaje ne možemo pozvati svaku osobu koja bi mogla biti zainteresirana, stoga je cilj ovoga odjeljka pružiti priliku za sudjelovanje na „virtualan” način: možete pronaći prezentacije koje su izradili govornici, sažetak rasprava koje su se održali nakon svake prezentacije te ukupne zaključke s događaja. Kad god nam to resursi omoguće, sažeci su dostupni na svim službenim jezicima EU-a.

Click here for the RSS Feed
2026 - Seminars

  • EU-OSHA´s premises, Bilbao (Spain)
    E-tools seminar 2026: the use of digital "satety cards"

    On 23 and 24 June 2026, EU-OSHA held its bi-annual e-tools event at the EU-OSHA premises in Bilbao. Presentations included: Seminar introduction , by Annick Starren, senior project manager, EU-OSHA The importance of supportive OSH tools , by Zinta...

    See details

2025 - Seminars

  • Bilbao, Spain
    Healthy Workplaces Summit 2025

    More than 400 occupational safety and health professionals, policymakers, social partners and members of EU-OSHA’s National Focal Point network came together for a two-day conference celebrating the end of the 2023-2025 Healthy Workplaces Campaign...

    See details

2024 - Seminars

2023 - Seminars

  • Hybrid meeting: Thon Hotel EU, Brussels (Belgium) or online
    2023 EU Campaign Partnership Meeting

    The Healthy Workplaces Campaign Partnership Meeting, held for the first time as a hybrid event — in Brussels and online on 21 September, gathered international and European companies and organisations to discuss the 2023-25 campaign ‘ Safe and...

    See details

  • EU-OSHA´s premises, Bilbao
    High-level Workshop Smart Monitoring Systems

    Smart monitoring systems using artificial intelligence, machine learning, and sensing technologies are entering EU workplaces and they are redefining safety and health (OSH). EU-OSHA, under its OSH overview project has been looking into the...

    See details

  • Comet Meetings – 5th floor, Louise, Pl. Stéphanie 20, 1050 Bruxelles, Belgium
    Advanced robotics and Al-based systems for automation of tasks

    Automating tasks through technological advancements has been an ongoing process in many industries. Although still in their infancy in terms of deployment, artificial intelligence (AI)-based systems for the automation of both cognitive and physical...

    See details

2022 - Seminars

  • Euskalduna Conference Centre, Bilbao
    Healthy Workplaces Summit 2022

    Leading European experts and decision makers gathered in Bilbao on 14 and 15 November for a two-day conference to reflect on the outcomes of the Healthy Workplaces Lighten the Load 2020-22 campaign and share insight on the future of musculoskeletal...

    See details

  • Expert workshop on (digital) OSH monitoring systems

    On the 8 th of June 2022 EU-OSHA organised an online expert workshop on OSH Monitoring systems (e.g wearables, smart apps or drones) and their impact on Safety and Health. The workshop is part of EU-OSHA’s OSH Overview research project (2020 - 2023)...

    See details

  • FOCAL POINT WEBINAR ‘Future of Work" - Articles 2022

    Two new Future of Work (FoW) articles were presented and discussed in EU-OSHA’s Focal Points FoW webinar of 2022. The first article on Cybersecurity and OSH, and the second on OSH as a key factor for attracting new personnel. The aim of the articles...

    See details
2021 - Seminars

  • Focal Point Webinar on the "Future of Work" articles

    After being one of the last seminars held physically in 2020, the focal point seminar on the Future of Work articles in 2021 was decided to take place online and in autumn instead of beginning of the year as usual. Nevertheless, participation was...

    See details

  • E-tools seminar on MSDs Mobile phone apps

    The main goal of the webinar was to share experiences and information on recent developments regarding MSD Mobile phone apps. Through presentations of examples of phone apps covering different aspects of MSD risk assessment and prevention the...

    See details

  • Bilbao
    SYMPOSIUM: Prevention now more than ever

    On 5 July 2021 the European Agency for Safety and Health at Work (EU-OSHA) organised an online symposium to discuss the new EU Strategic Framework on Health and Safety at Work 2021-2027. The event addressed major questions about the future in one of...

    See details

2020 - Seminars

  • Better Schools by promoting musculoskeletal health

    This online seminar was organised in the framework of a multiannual research programme on work-related musculoskeletal disorders (MSDs) carried out by EU-OSHA in the period 2018-2020. This seminar - jointly organised by the European Agency for Safety...

    See details

  • Bilbao, EU-OSHA premises
    Focal Point Meeting - Review articles on the future of work

    In February 2020, a Focal Point Seminar has taken place to present the new 2019 review articles on the Future of OSH and to discuss them with the EU-OSHA Focal Points. One of EU-OSHA’s areas of work looks at what the challenges will be in the future...

    See details
2019 - Seminars

  • Euskalduna Conference Centre, Bilbao
    Healthy Workplaces Summit 2019

    The event brought together leading European experts and decision makers that discussed the results of the two-year campaign, shared knowledge and explored future strategies for effective prevention, and sustainable management of dangerous substances...

    See details

  • EU-OSHA premises, Bilbao
    Estimating the value of OSH

    An expert meeting on the value of occupational safety and health (OSH) took place on 10 and 11 October at the EU-OSHA’s premises in Bilbao. Leading OSH experts and representatives from ILO/WHO and ICOH looked at the findings of the second stage of EU...

    See details

  • University of Deusto, Bilbao, Spain
    EU-OSHA 25th Anniversary

    The European Agency for Safety and Health at Work (EU-OSHA) welcomed its network partners and high-level European and national representatives to a celebration of 25 years of working together for a safe and healthy Europe. Two panel sessions offered...

    See details

2018 - Seminars

  • FPS Employment, labour and Social Dialogue, Rue Ernest Blèrot, 1 - 1070 Brussels
    Workshop on Protecting workers in the online platform economy

    The workshop on Protecting workers in the Online Platform Economy: regulatory and policy developments in the EU took place in Brussels on 24 May. Organised by EU-OSHA, the aim was to discuss the findings of a study that was carried out to get an...

    See details

2017 - Seminars

  • Euskalduna Conference Centre, Bilbao
    Healthy Workplaces Summit 2017

    The event brought together leading European experts and decision makers to discuss the results of the 2-year Healthy Workplaces for All Ages campaign. In plenary and smaller parallel sessions, participants exchanged good practices and explored future...

    See details

  • E-tools seminar 2017 Dangerous Substances

    On 26 and 27 September 2017, EU-OSHA hosted a seminar in Bilbao to discuss OSH e-tools for dangerous substances. The main objectives of the seminar were to share experiences and information about the development, adaptation, use, promotion and...

    See details

  • EU-OSHA premises
    Review articles in the future of work

    On May 11, 2017, EU-OSHA organised a meeting with its Focal point members to be briefed and question in parallel sessions the two experts who have written the latest discussion articles looking at the impact on OSH on two emerging risk areas. Egon L...

    See details
2016 - Seminars

  • E-tools seminar 2016

    On 21 and 22 September 2016, EU-OSHA hosted a seminar in Bilbao to discuss about OSH e-tools. The purpose of the seminar was mainly share experiences and information in the development, adaptation, use, promotion and maintenance of e-tools. It was...

    See details

2015 - Seminars

  • EU-OSHA Premises - Calle Santiago de Compostela 12, 5th floor - Bilbao
    EU-Eastern Partnership seminar

    On 1-2 December 2015, EU-OSHA organised a seminar as part of its European Neighbourhood Policy project, bringing together representatives from Armenia, Azerbaijan, Georgia, Moldova and Ukraine, as well as representatives from EU Member States and the...

    See details

  • Euskalduna Conference Centre, Bilbao
    Healthy Workplaces Summit 2015

    The event is bringing together leading European experts and decision makers to discuss the results of the ‘Healthy workplaces manage stress’ Campaign 2014-15, exchange good practices and explore future strategies for managing stress and psychosocial...

    See details

  • E-tools event – OSH phone apps

    Normal 0 false false false EN-US X-NONE X-NONE MicrosoftInternetExplorer4 /* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:"Table Normal"; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99...

    See details

  • EU-OSHA premises - Santiago de Compostela, 12 - 48003 - Bilbao
    Focal Points Seminar on review articles in the future of work

    On 11 June 2015, EU-OSHA hosted a seminar in Bilbao to discuss three review articles on the future of work. The main aim was to identify possible emerging risks or challenges for safety and health at work from crowdsourcing, the use of performance...

    See details

  • EU-North Africa Seminar

    With the support of the European Commission in the framework of the European Neighbourhood and Partnership Instrument (ENPI), EU-OSHA hosted an EU-North Africa seminar in Bilbao on 21-22 April 2015. The seminar brought together our partners in...

    See details

2014 - Seminars

  • INRS, 65 boulevard Richard Lenoir, Paris
    Expert Workshop on e-tools

    The evolution of computer technology and Web use practices explains the development of more and more online interactive tools (“e-tools”). The occupational health and safety sector is no stranger to this trend/evolution. Many occupational health and...

    See details

  • Crowne Plaza Hotel – Le Palace, Brussels
    EU-OSHA Seminar on psychosocial risks in Europe

    During the seminar the report “Psychosocial risks in Europe: Prevalence and strategies for prevention” was launched. The report is a joint publication from the European Agency for Safety and Health at Work (EU-OSHA) and the European Foundation for...

    See details

2013 - Seminars

  • European Parliament
    Safer and healthier work at any age

    The conference was organized in the context of the European Parliament’s pilot project on the health and safety of older workers on 2 December 2013, in the European Parliament. The overall objective of the project is to help inform policy...

    See details

  • Healthy Workplaces Summit 2013

    Closing event of Healthy Workplaces Campaign 2012-13 ‘Working Together for Risk Prevention’ took place on 11-12 November 2013 at the Bizkaia Aretoa conference centre in Bilbao, Spain.

    See details

2012 - Seminars

  • Residence Palace International Press Centre, Brussel
    Healthy Workplaces Campaign Partnership Meeting

    The event present to the Campaign Partners our upcoming two-year Healthy Workplaces Campaign on “Working together for risk prevention” as well as discussed ways of how partners can get involved, including on how to become an official Partner of the...

    See details
2011 - Seminars

  • Bizkaia Aretoa conference centre, Bilbao
    Healthy workplaces summit on safe maintenance

    This summit brings together leading European experts and decision-makers to exchange good practice and discuss future strategies on promoting safe maintenance. At the same time, it provides an opportunity for the Agency and its partners to evaluate...

    See details

  • European Parliament, rue Wiertz – Room: JAN 6Q2 - B-1047 Brussels
    Working together for youth employment

    Young workers in Europe have been facing since a long time many difficulties in accessing the labour market and in particular finding a quality and secure employment, which should allow them to start a decent and independent life. Moreover, the...

    See details
2010 - Seminars

  • Square - Brussels Meeting Centre, room 100 - Brussels
    Belgian EU Presidency

    The Belgian EU Presidency organised a series of events to reflect on 'Investing in well-being at work'. The conference: 'Maintenance: do it safely', organised jointly by the Presidency and the European Agency for Health and Safety at Work (EU-OSHA)...

    See details

  • European Parliament, Rue Wiertz 43, 1047 B-Brussels - Building Altiero Spinelli A
    Economic Incentives Workshop - Brussels Presidency Event

    The Economic Incentives Expert Group is an expert group established by EU-OSHA to give advice and input to the related Agency products and help promote the products among stakeholders. In line with the EU OSH Strategy 2007–2012 the aim is to...

    See details

  • INAIL, Direzione Generale - Sala Consiliare, 2th floor, Piazzale Giulio Pastore, Rome
    Economic incentives expert group workshop in Rome

    The economic incentives expert group is an established Agency expert group which gives advice and input to the related Agency products and helps to promote the products among stakeholders. The aim is to stimulate discussions in Member States about...

    See details

  • MULTIBURO, Square de Meeûs 38 - 40, 1000 Brussels, Belgium
    Mainstreaming occupational safety and health (OSH) into education

    EU-OSHA organised a stakeholder meeting on mainstreaming occupational safety and health (OSH) into education in Brussels. This process covers broader risk education as well. The seminar was jointly organised with the European Network on Education and...

    See details
2009 - Seminars

  • Federal Public Service Employment, Labour and Social Dialogue - Brussels
    Preventing harm to cleaning workers

    The cleaning industry is one of the largest and most dynamic service sectors in the European Union. Rapidly developing technological processes require rapidly developing maintenance and cleaning procedures. Cleaning is a generic job — it is carried...

    See details

  • European Agency for Safety and Health at Work, (EU-OSHA) - Gran Vía, 33 - Bilbao
    Economic Incentives for Safe and Healthy Workplaces

    The economic incentives expert group is an established Agency expert group which gives advice and input to the related Agency products and helps to promote the products among stakeholders. The aim is to stimulate discussions in Member States about...

    See details

  • FPS Employment, Labour and Social Dialogue 1, Ernest Blerotstreet, Brussels
    Seminar on Violence and Harassment at Work

    The problems of both violence and harassment at work have created special interest in recent years, which has resulted in many scientific and popular publications related to this topic. Also, social preoccupation has increased and different political...

    See details

  • FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Social Overleg (FPS Employment, Labour and Social Dialogue) 1, Ernest Blerotstraat Brussels, Belgium
    Chemical substances at work: facing up to the challenges

    At the beginning of 2009 the European Agency for Safety and Health at Work (EU-OSHA) published the report “Expert forecast on emerging chemical risks related to occupational safety and health”. This was the last of a series of four European Risk...

    See details

  • European Agency for Safety and Health at Work - Bilbao
    Economic Incentives to improve OSH

    The European Union strategy 2007-12 on occupational safety and health (OSH) recognises that there is a need to use economic incentives to motivate enterprises to apply good practice in their prevention work. The European Agency for Safety and Health...

    See details
2008 - Seminars

  • European Agency for Safety and Health at Work - Bilbao
    Shaping the future of OSH - A Workshop on foresight methodologies

    In the scope of the new Community Strategy, the Agency's European Risk Observatory will implement a foresight study to identify new OSH risks that may emerge over a ten-year time horizon. The objective of the seminar was to share experiences in...

    See details

  • FPS Employment, Labour and Social Dialogue - Brussels
    Emerging psychosocial risks related to OSH

    On 8-9 April 2008, in Brussels, EU-OSHA brought together leading experts at a high level workshop to discuss and consolidate the results of the Agency’s expert forecast on emerging psychosocial risks, which focused on issues such as precarious work...

    See details
2007 - Seminars

Subscribe to