We francuskim systemie zapobiegania ryzyku zawodowemu uczestniczą:

Instytucjonalny system bezpieczeństwa i zdrowia w pracy we Włoszech leży w gestii Ministerstwa Pracy i Zdrowia w porozumieniu z regionalnymi komitetami ds. koordynowania i partnerami społecznymi. Do ich kompetencji należą: doradztwo na poziomie legislacyjnym, nadzór, promocja zdrowia i pomoc dla przedsiębiorstw.

Departament Inspekcji Pracy to cypryjski Krajowy Punkt Centralny.

Departament ten działa w ramach ministerstwa pracy i ubezpieczeń społecznych. Podstawowym celem prac Departamentu w obszarze BHP jest zapewnienie właściwych poziomów bezpieczeństwa i zdrowia w miejscu pracy w celu wyeliminowania lub też znacznego obniżenia liczby wypadków przy pracy oraz chorób zawodowych oraz ochrony społeczeństwa przed zagrożeniami wynikającymi z działalności zarobkowej.

Łotewskim punktem kontaktowym zarządza Krajowy Inspektorat Pracy. Przepływem informacji zarządza Rada Informacyjna, złożona z przedstawicieli ds. BHP z Ministerstwa Spraw Socjalnych, Krajowego Inspektoratu Pracy, łotewskich związków zawodowych, łotewskiej Konfederacji Pracodawców oraz z Instytutu Bezpieczeństwa w Pracy i Ochrony Środowiska (IOSEH).

Na Litwie krajowa polityka w dziedzinie bezpieczeństwa i zdrowia w pracy jest wdrażana przez Ministerstwo Bezpieczeństwa Socjalnego i Pracy (wraz z Ministerstwem Zdrowia).

Rząd węgierski wyznaczył ministra ds. polityki zatrudnienia oraz urzędy okręgowe na szczeblu stołecznym i komitatów do wykonywania obowiązków administracyjnych jako organy zajmujące się bezpieczeństwem i higieną pracy oraz sprawami związanymi z zatrudnieniem.

Podmiotem krajowym odpowiedzialnym za BHP na Malcie jest urząd ds. bezpieczeństwa i zdrowia w pracy (OHSA) ustanowiony na podstawie aktu XXVII OHSA z 2000 r. W skład OHSA wchodzą członkowie rady mianowani przez ministra w porozumieniu z członkami komisji trójstronnej, których reprezentują głównie pracodawcy, pracownicy i związki zawodowe. Posiada on ponadto organ wykonawczy, który pełni następujące funkcje:

W Holandii główną odpowiedzialność za bezpieczeństwo i higienę pracy (BHP) ponoszą pracodawcy i pracownicy w przedsiębiorstwie.

Portugalskim punktem kontaktowym zarządza ACT – Urząd ds. Warunków Pracy. Podlega on bezpośrednio Ministerstwu Solidarności, Zatrudnienia i Bezpieczeństwa Socjalnego, a jednocześnie posiada autonomię administracyjną na całym terytorium Portugalii kontynentalnej.