Organisational part of the Agency entrusted with the processing of personal data

 

Datu apstrādes nolūks

Šajā veidlapā pieprasītie dati tiek apkopoti tikai, lai nosūtītu brīdinājumus saskaņā ar izvēlēto periodiskumu. Iesniegtās e-pasta adreses tiek uzglabātas mūsu serveros, ko mitina ES teritorijā.

Apstrādāto datu veids

E-pasta adrese

 

Legal basis

Council Regulation (EU) 2019/126 of the European Parliament and of the Council of 16 January 2019 establishing the European Agency for Safety and Health at Work (EU-OSHA).

 

Type of data processed

Email address

 

Lawfulness of processing

The processing is based on Article 5.1 (a),(d) of Regulation (EU) 2018/1725 of the European Parliament and of the Council of 23 October 2018 on the protection of natural persons with regard to the processing of personal data by the Union institutions, bodies, offices and agencies and on the free movement of such data (hereinafter the Regulation).

 

Data recipients

Access to the personal data is granted on the basis of the role and responsibilities of the subjects involved (“need to know” principle):

- Duly appointed EU-OSHA staff.

- External provider hosting and maintaining EU-OSHA’s server.

 

The data subject’s rights

Data subjects have the right to request from the controller access to and rectification or erasure of personal data or restriction of processing concerning the data subject or, where applicable, the right to object to processing or the right to withdraw consent at any time without affecting the lawfulness of processing based on consent before its withdrawal (Articles 17, 18, 19, 20, 22, 23 and 24 of the Regulation). Any requests to exercise one of those rights should

ir jānosūta pa e-pastu uz information(at)osha.europa.eu, norādot to aģentūras organizatorisko daļu, kurai uzticēta apstrādes darbība, kā norādīts šajā paziņojumā par datu aizsardzību, un apstrādes darbības nosaukumu, tostarp temata laukā norādot vārdus “datu aizsardzība”.

Data subjects’ rights can be restricted only in the cases foreseen in Art 25 of the Regulation.

 

Information on the conservation period of data

If you would like to unsubscribe, please use the unsubscribe link from the footer of an alert sent to you

 

Security measures

The submitted email addresses are stored in our Client Relationship Management system on servers in the EU. We take appropriate security measures to protect against unauthorised access to or unauthorised alteration, disclosure or destruction of data. These include internal reviews of our data collection, storage and processing practices and security measures, including appropriate encryption of communication and physical security measures to guard against unauthorised access to systems where we store personal data.

 

Datu apstrādes likumība

For any further information regarding the handling of their personal data, data subjects can address their request to EU-OSHA Data Protection Officer at: dpo(at)osha.europa.eu.

 

 

Data subjects are entitled to make recourse to the European Data Protection Supervisor: https://www.edps.europa.eu , should they consider that the processing operations do not comply with the Regulation.

 

Date when processing starts

Processing starts at the moment that you subscribe to one of the Agency’s alerts.

 

Paziņojums par datu aizsardzību/reģistrēti brīdinājumi 6.4.2022., plkst. 10:04:28

Aģentūras organizatoriskā daļa, kurai uzticēta personas datu apstrāde

Saistību atruna

Eiropas Darba drošības un veselības aizsardzības aģentūra uztur šo tīmekļa vietni, lai veicinātu publisku piekļuvi informācijai par savu darbību, un kā rīku, lai piekļūtu informācijai par darba drošību un veselības aizsardzību. Mūsu mērķis ir nodrošināt, lai šī informācija tiktu sniegta savlaicīgi un lai tā būtu precīza. Ja mums ziņos par kļūdām, mēs centīsimies tās izlabot. Tomēr Aģentūra neuzņemas nekādu atbildību vai saistības attiecībā uz informāciju šajā tīmekļa vietnē.

Minētā informācija:

  • ir vispārīga, un tā nav paredzēta, lai atsauktos uz konkrētajiem kādas konkrētas personas vai struktūras apstākļiem;
  • ne vienmēr ir visaptveroša, pilnīga, precīza vai atjaunināta;
  • dažkārt ir saistīta ar ārējām tīmekļa vietnēm, kuras nav Aģentūras pārziņā un par kurām Aģentūra neuzņemas nekādu atbildību;
  • nav uzskatāma par profesionāliem vai juridiskiem padomiem (ja jums ir vajadzīgs profesionāls vai juridisks padoms, jums vienmēr būtu jākonsultējas ar atbilstīgi kvalificētu speciālistu).

Mūsu mērķis ir pēc iespējas samazināt traucējumus, ko rada tehniskas kļūmes. Tomēr daži dati vai informācija šajā tīmekļa vietnē, iespējams, ir sagatavoti vai sakārtoti tādās datnēs vai formātā, kas nav drošs pret kļūdām, un mēs nevaram garantēt, ka šādas problēmas netraucēs mūsu darbībai vai kā citādi to neietekmēs. Aģentūra neuzņemas atbildību par problēmām, kas radušās šīs vietnes vai ar to saistītu ārēju vietņu lietošanas rezultātā.

Šī atruna nav paredzēta, lai ierobežotu Aģentūras atbildību pretēji jebkurām prasībām, kas ir noteiktas piemērojamajos valstu tiesību aktos, nedz arī lai Aģentūru atbrīvotu no atbildības tajos jautājumos, kurus nevar izslēgt saskaņā ar šādiem tiesību aktiem.

Tulkojumu nodrošina Tulkošanas centrs (CdT, Luksemburga), pamatojoties uz angļu valodas oriģināla tekstu.

 

Autortiesību paziņojums

© Eiropas Darba drošības un veselības aizsardzības aģentūra

Materiālu pavairošana ir atļauta ar nosacījumu, ka tiek norādīts informācijas avots, izņemot gadījumus, kad noteikts citādi.
Gadījumos, kad ir vajadzīga iepriekšēja atļauja tekstuālas un multimediju (skaņa, attēli, programmatūra utt.) informācijas pavairošanai vai izmantošanai, ar šādu atļauju atceļ iepriekš minēto vispārējo atļauju un tajā konkrēti norāda jebkādus lietošanas ierobežojumus.

 

 

 

Piekļuves taustiņi

Piekļuves taustiņi ir navigācijas ierīce, kas šajā tīmekļa vietnē ļauj pārvietoties ar klaviatūras palīdzību.

Sīkāka informācija par piekļuves taustiņiem ir atrodama tīmekļa vietnē W3C Accessibility Guidelines.

Pieejamie piekļuves taustiņi

Šajā vietnē ir izmantots iestatījums, kas ir ļoti pietuvināts vairumam starptautisku ieteikumu attiecībā uz piekļuves taustiņiem. Piekļuves taustiņi:

  • 0 - Mājas lapa
  • 1.  motīvi
  • 2. Jaunie riski
  • 3 - Publikācijas
  • 4 - Fakti un skaitļi
  • 5 - Tiesību akti
  • 6 - Kampaņas un balvas
  • 7 - Rīki un resursi
  • 8 - Par EU-OSHA
  • S - pāriet uz saturu
  • M - Vietnes karte
  • V - Sazinieties ar mums
  • K - pieejamība
  • P - Paziņojums par konfidencialitāti
  • N - juridisks paziņojums
  • L - Mainiet valodu
  • J - meklēšanas tekstlodziņš

Piekļuves taustiņu izmantošana dažādās pārlūkprogrammās

 
Pārlūkprogramma Windows Linux Mac
Internet Explorer [Alt] + piekļuves taustiņš , Enter key N/P  
Chrome [Alt] + piekļuves taustiņš [Alt] + piekļuves taustiņš [Control] [Alt] + piekļuves taustiņš
Firefox [Alt][Shift] + piekļuves taustiņš [Alt][Shift] + piekļuves taustiņš [Control] [Alt] + piekļuves taustiņš
Safari [Alt] + piekļuves taustiņš N/P [Control] [Alt] + piekļuves taustiņš
Opera

Opera 15 vai jaunāka versija: [Alt] + piekļuves taustiņš

Opera 12.1 vai vecāka versija: [Shift] [Esc] + piekļuves taustiņš

 

Informācija plašsaziņas līdzekļiem

Abonēšana un partneri

Ja saņemto pieteikumu skaits nepārsniegs 30, katram kandidātam, kurš netiks iekļauts izvēlēto kandidātu sarakstā, tiks sistemātiski paziņots viņa pieteikumam piešķirtais kopējais novērtējuma rezultāts. Ja pieteikumu skaits pārsniegs 30, EU-OSHA pēc īpaša pieprasījuma sniegs kandidātiem informāciju, lai viņi varētu sniegt atsauksmes.

Ja vēlaties saņemt plašāku informāciju, lūdzam sazināties ar Personāla daļu, rakstot uz recruitment [at] osha [dot] europa [dot] eu

Mēs pieņemam pieteikumus, ko iesniedz, atbildot uz konkrētiem darba vai stažēšanās sludinājumiem, bet nepieņemam spontānus pieteikumus.

Tādēļ mēs neapstiprinām spontānu darba vai stažēšanās pieteikumu saņemšanu un uz tiem neatbildam.

Karjeras iespējas EU-OSHA tiek piedāvātas 27 Eiropas Savienības dalībvalstu, kā arī Islandes, Lihtenšteinas un Norvēģijas (EEZ līguma dalībnieču) valstspiederīgajiem.

EU-OSHA ir darba devējs, kas nodrošina vienlīdzīgas iespējas. Mēs pieņemam pieteikumus no darbiniekiem un stažieriem neatkarīgi no dzimuma, ādas krāsas, rases, etniskās vai sociālās izcelsmes, ģenētiskajām īpatnībām, valodas, reliģijas vai pārliecības, politiskajiem vai jebkuriem citiem uzskatiem, piederības nacionālai minoritātei, īpašuma, izcelsmes, invaliditātes, valstspiederības, vecuma, seksuālās orientācijas vai dzimuma identitātes.

Šajā lapā ir publiskots kalendārs ar darba drošības un veselības aizsardzības (OSH) pasākumiem Eiropā un citur. Tas ietver nozīmīgākos OSH pasākumus, ko organizē EU-OSHA, aģentūras ieinteresētās personas un partneri, kā arī citas attiecīgās organizācijas.

Ne visi var apmeklēt mūsu pasākumus, tāpēc šeit ir arī saites uz prezentācijām un diskusiju svarīgāko aspektu kopsavilkumi no dažiem pasākumiem.