działanie w celu znalezienia sposobu na realizację zadania, rozwiązania problemu itp. poprzez zwrócenie się o pomoc do szerokiego grona osób lub organizacji, zazwyczaj za pomocą internetu

forma dyscypliny i kontroli sprawowanej za pomocą ICT, w ramach której harmonogramy pracy pracowników ustala i ich przestrzeganie monitoruje komputer, często z wbudowanym algorytmem nieustannego udoskonalania bazującym na średniej prędkości, z jaką pracownicy powinni wykonywać określone zadania

normalizacja zadań dzięki korzystaniu z technologii informacyjnych, która wiąże się z koniecznością zidentyfikowania narzędzi i technik koniecznych do wykonywania zadań, aby zwiększyć i monitorować wydajność pracy, niejednokrotnie za pomocą zautomatyzowanych metod zarządzania

osoba, która dorastała w otoczeniu technologii cyfrowych i swobodnie się nimi posługuje