Støtte til sykehjemsansattes psykiske helse – eksempel fra virkeligheten fra det europeiske samarbeidsutvalget

Denne studien fra virkeligheten fokuserer på hvordan det europeiske samarbeidsutvalget (EWC) i det franske selskapet for sykehjemtjenester Clariane har bidratt til å redusere psykososiale risikoer (PSR) til fordel for sine ansatte. De primære målene var å redusere sykefraværet, øke sektorens attraktivitet, sikre kvaliteten på omsorgstjenestene og fremme helsepersonellets trivsel.

Initiativet har bidratt til å synliggjøre selskapets psykososiale støttetjenester. De samlede resultatene viser effekten av sosial dialog på EWC-nivå, men også støtten fra ledelsen når PSR-forebyggende tiltak gjennomføres.