03/04/2017

Country report - SWEDEN: Worker participation in the management of occupational safety and health — qualitative evidence from ESENER-2

Lejupielādētin: en | sv |

Skatīt vairāk

03/04/2017

Country report - United Kingdom: Worker participation in the management of occupational safety and health — qualitative evidence from ESENER-2

Lejupielādētin: en

Skatīt vairāk

03/04/2017

Country report - The NETHERLANDS: Worker participation in the management of occupational safety and health — qualitative evidence from ESENER-2

Lejupielādētin: en | nl |

Skatīt vairāk

03/04/2017

Country report - ESTONIA: Worker participation in the management of occupational safety and health — qualitative evidence from ESENER-2

Lejupielādētin: en | et |

Skatīt vairāk

03/04/2017

Country report - BELGIUM: Worker participation in the management of occupational safety and health — qualitative evidence from ESENER-2

Lejupielādētin: en

Skatīt vairāk

04/04/2017

Country report - SPAIN: Worker participation in the management of occupational safety and health — qualitative evidence from ESENER-2

Lejupielādētin: en | es |

Skatīt vairāk

04/04/2017

Country report - GREECE: Worker participation in the management of occupational safety and health — qualitative evidence from ESENER-2

Lejupielādētin: en | el |

Skatīt vairāk

Otrajā Eiropas Darba drošības un veselības aizsardzības aģentūras (EU-OSHA) veiktajā Eiropas uzņēmumu apsekojumā par jaunajiem un nākotnes riska veidiem (ESENER-2) ieguva atbildes no aptuveni 50 000 uzņēmumu par darba drošības un veselības aizsardzības (DDVA) pārvaldību un riskiem darbavietā, jo īpaši pievēršoties darbinieku iesaistīšanai un psihosociālajiem riskiem.

03/04/2017

Darbinieku iesaistīšana darba drošības un veselības aizsardzības pārvaldībā: kvalitatīvas liecības no ESENER-2.

Lejupielādētin: en

Skatīt vairāk

13/03/2017

Kopsavilkums “Nelaimes gadījumu darbā un arodslimību izmaksu aprēķināšana: Eiropas datu avotu analīze”

Lejupielādētin: en | bg | cs | da | de | nl | el | es | fr | hr | is | lt | hu | no | pl | ro | sl | fi |

Skatīt vairāk

Subscribe to