Přehled osvědčených postupů na pracovišti na podporu osob s psychickými zdravotními potížemi

Psychické zdravotní potíže při práci jsou stále obklopeny stigmatem a diskriminací. Zaměstnavatelé mohou poskytnout dotčeným pracovníkům podporu v podobě úprav, které jim umožní pokračovat v práci nebo se po pracovní neschopnosti vrátit. 

Tato zpráva poskytuje podkladové informace a zjištění na podporu pracovníků, kteří se potýkají s psychickými zdravotními potížemi. Zpráva zjistila, že bez ohledu na konkrétní psychické zdravotní potíže platí stejné zásady návratu do práce. Politické ukazatele jsou založeny na opatřeních, která lze uplatnit při celé řadě psychických zdravotních potíží. Zpráva rovněž zdůrazňuje, že výchozím bodem pro podporu duševního zdraví při práci je prevence psychosociálních rizikových faktorů souvisejících s prací.