Inovativní ekonomické pobídky na podporu bezpečnosti a ochrany zdraví při práci – příklady z Německa

Tento diskusní dokument zkoumá ekonomické pobídky zavedené externími organizacemi v Německu a jejich vliv na bezpečnost a ochranu zdraví při práci (BOZP). Zabývá se také tím, jaký dopad mají tyto pobídky na malé a střední podniky, neboť tradiční systémy bonusů a malusů vycházející výhradně z hlášených údajů o pracovních úrazech mohou tyto podniky znevýhodnit.

Účinnými pobídkami na podporu BOZP jsou soutěže a udělování cen, přičemž v malých a středních podnicích mohou k účinnější podpoře preventivních opatření přispět prémie. Užitečné bude zavedení systematičtějších hodnocení, přičemž zároveň je třeba snížit administrativní zátěž pro společnosti a pojišťovací instituce.