Chorvatsko: Prevence psychosociálních rizik – strategie a právní předpisy

V této zprávě se popisují právní předpisy a prováděcí opatření v Chorvatsku, které mají posílit prevenci psychosociálních rizik na pracovišti. Terénní výzkum a rozhovory zahrnovaly širokou škálu vnitrostátních zúčastněných stran, které hrají roli v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci.

Z výzkumu vyplývá, že právní rámec v Chorvatsku je podporován nelegislativními nástroji a zdroji, což je podnětem pro reformu přístupu k psychosociálním rizikům. Další úsilí musí stavět na legislativním pokroku a zdokonalení opatření, ale především zajistit jejich provádění v zájmu většího dopadu. Malé a střední podniky potřebují cílenou podporu ve formě zdrojů a odborných znalostí, aby překlenuly nedostatky v řízení psychosociálních rizik a zajistily zaměření na organizační opatření.