Polen – Säkra och hälsosamma arbetsplatser för alla åldrar: exempel från en polsk syfabrik (Dartex)

Dartex är en liten syfabrik med 14 kvinnliga anställda som arbetar femdagarsskift. De repetitiva uppgifterna, som utförs sittande, ökar risken för muskel- och skelettbesvär. Arbetsmiljöfrågorna påverkade såväl produktiviteten och kundnöjdheten som sjukfrånvaron. Utöver de hälsokontroller som krävs enligt lagstiftningen genomfördes bedömningar av de enskilda arbetsplatserna. Dessa ledde till förbättringar när det gäller arbetsorganisationen, utformningen och utrustningen, vilket i sin tur minskade den repetitiva belastningen. Externa konsulter kom med råd om förändringar när det gäller belysning och maskiner för att minimera påfrestningarna för ögonen och exponeringen för buller och vibration. Tack vare den bättre arbetsorganisationen reducerades olyckorna till noll samtidigt som muskel- och skelettbesvären minskade. Samtidigt ledde den ökade precisionen till att kundernas klagomål minskade med 70 procent. Genom granskningar varje månad säkerställs fortsatt fokus på arbetsmiljöfrågor. Framgångsfaktorerna var bland annat ökad kunskap om arbetsmiljöfrågor, arbetsgivarengagemang, arbetstagarinflytande och anlitande av externa experter. Utmaningarna bestod till en början i att övertyga arbetstagarna om fördelarna med förändring, men de kunde snabbt övervinnas. Lösningarna är specifika för denna verksamhet, men det praktiska tillvägagångssättet som bygger på samarbete och ger klara affärsfördelar är mycket överförbart.