Factsheet 43 - Att inbegripa könsrollsfrågorna i riskbedömningen

12/09/2003

Typ:

Faktablad

2 sidor

Keywords:

Kvinnor och arbetsmiljö

Det krävs fortlöpande insatser för att förbättra arbetsvillkoren för bade kvinnor och män. Ett könsneutralt synsätt vid riskbedömningen och i det förebyggande arbetet kan emellertid få till följd att kvinnliga arbetstagare undervärderas och t.o.m. förbises helt och hållet. När man tänker på arbetsplatsrisker är det snarare män som arbetar inom områden med höga olycksrisker, t.ex. byggplatser eller fiskefartyg, som man tänker på, än på kvinnor som arbetar inom vårdsektorn eller inom nya områden som t.ex. samtalscentraler. En noggrann undersökning av de faktiska arbetsförhållandena visar att både kvinnor och män kan vara utsatta för avsevärda risker på arbetsplatsen. Om jobben underlättas för kvinnorna blir de också lättare för männen. Därför är det viktigt att inkludera könsrollsfrågorna i riskbedömningen på arbetsplatsen, och att integrera könsrollsfrågorna i det riskförebyggande arbetet är nu ett av Europeiska gemenskapens mål. Tabellen nedan visar några exempel på faror och risker som förekommer i kvinnodominerade arbetsområden.