Miljöångest och dess konsekvenser för arbetsmiljön

I detta diskussionsunderlag undersöks hur klimatförändringarna bidrar till en ny form av psykisk ohälsa: miljöångest på arbetsplatsen, som påverkar arbetstagarnas psykiska välbefinnande och psykiska hälsa. Även om miljöångest kan leda till positiva resultat såsom proaktivt engagemang för miljön, har den också en negativ inverkan på välbefinnandet. Trots begränsad forskning måste arbetsmiljöansvariga och beslutsfattare ta itu med miljöångest genom grundlig forskning, lagstiftning och utveckling av policyer.