združena metodologija za podporo odločanju v običajno nemirnem in zapletenem obdobju, v katero je ali bo vključenih več akterjev

program zgodnjega ukrepanja, ki zaposlenim pomaga, da po težavah s telesnim ali duševnim zdravjem ohranijo svojo delovno sposobnost

projekt, ki je namenjen predvidevanju učinka hitrega razvoja informacijskih in komunikacijskih tehnologij (IKT) pri obveščanju nosilcev odločanja o novih izzivih

strokovno področje, ki obravnava psihološke in psihične zahteve delovnega mesta ter način ocenjevanja duševnega stanja različnih posameznikov za razporeditev delavcev na ustrezno delovno mesto iz zdravstvenega vidika

možnost za psihološko, socialno in telesno škodo ljudem na delovnem mestu