Publication tagged with " Örfyrirtæki "

Bætt fylgni við vinnuverndarreglur hjá fyrirtækjum

Að fylgja vinnuverndarreglum getur verið krefjandi, einkum fyrir örfyrirtæki og lítil fyrirtæki (MSE). En fyrri rannsókn EU-OSHA leiddi í ljós að tilteknir utanaðkomandi þættir hafa mikil áhrif á fylgni við vinnuverndarreglur:

• framfylgd löggæsluyfirvalda á reglum
• áhrif aðfangakeðjunnar
• utanaðkomandi vinnuverndarþjónustur
• samfélagslegar eða atvinnutengdar venjur
• fjárhagslegur stuðningur.

Þetta verkefni miðar að því að fylgja þessum niðurstöðum á eftir með því að skoða hvaða aðstoð er í boði og nýjar leiðir til að styðja við reglufylgni. Þó að áhersla sé lögð á ör- og smáfyrirtæki er einnig höfð hliðsjón af því mikilvæga hlutverki sem stærri fyrirtæki leika við að skapa umhverfi sem stuðlar að fylgni við reglur.

Áfangar rannsóknarinnar

Í kjölfar upphaflegu almennu rannsóknarinnar á fylgni við vinnuverndarreglur, voru rannsóknarþemu skilgreind til ítarlegri skoðunar:

• Það fyrsta tengist markaðstengdri nálgun til að stuðla að vinnuvernd, og skoðar stefnur og leiðir sem hafa áhrif á tengsl í aðfangakeðjunni sem stuðla að fylgni við vinnuverndarreglur, þá einkum í landbúnaðar-, matvæla- og byggingariðnaðinum.
• Seinna þemað beinir sjónum að áhrifum ríkisins, þ.e. löggjafar- og löggæsluleiðum til að tryggja fylgni við vinnuverndarreglur með það að leiðarljósi að bera kennsl á nýjar leiðir eftirlits- og forvarnaraðila til að stuðla að vinnuvernd.

Áhrif COVID-19 á fylgni við vinnuverndarreglur

Almenna rannsóknin leiddi einnig í ljós þörfina á því að skoða hvaða áhrif COVID-19 hefur áhrif á fylgni við vinnuverndarreglur. Þau eru hvað greinilegust í landbúnaðar-, matvæla- og byggingariðnaðinum þar sem launþegar í þessum geirum urðu fyrir hvað mestum áhrifum af heimsfaraldrinum og truflunum í aðfangakeðjum. Rannsóknin miðar að því að safna upplýsingum fyrir stefnumótun til að bæta vinnuaðstæður með því að hjálpa fyrirtækjum við að fylgja vinnuverndarreglum.