Tehokasta viestintää: Euroopan laajuiset yhteistyökumppanit ja kansalliset lähettiläät
Hankkeen tavoitteena on rakentaa kattava verkosto hyödyntäen EU-OSHAn olemassa olevia kansallisia koordinointikeskuksia ja eurooppalaisia kumppanuusorganisaatioita, kuten Eurooppalaista ammatillisen koulutuksen oppilaitosten järjestöä (EVBB) ja Eurooppalaisen teknillisen ja ammatillisen koulutuksen foorumia (EfVET).
Jokaisessa maassa EVBB:n ja EfVETin nimeämät OSHVET-lähettiläät vastaavat kansallisten koordinointikeskusten tukemina hanketoimien koordinoinnista ja toiminnan edistämisestä verkostoissaan ja kansallisissa ammatillisen koulutuksen keskuksissa. OSHVET-lähettiläät tiedottavat hanketoimien toteuttamisesta EU-OSHAlle.
Hanketta kokeiltiin onnistuneesti kuudessa maassa – Alankomaissa, Belgiassa, Espanjassa, Norjassa, Portugalissa ja Saksassa – ennen sen toteuttamista laajemmin.
Kansalliset OSHVET-aloitteet
Tukea OSHVET-toimiin on saatavissa EU-OSHAn koordinointikeskusten FAST-tukityökalusta. Seuraavat esimerkit havainnollistavat OSHVET-lähettiläiden ja kansallisten koordinointikeskusten koordinoimia aloitteita, joita on toteutettu osana hanketta.
- Portugalissa järjestettiin tapahtuma ja videokilpailu, joiden tarkoituksena oli kannustaa liikkumiseen ja venyttelyyn TULE-sairauksien ennaltaehkäisemiseksi.
- Alankomaissa järjestetään asiantuntijaluentoja ammattioppilaitoksissa ympäri maata teemalla ”Työturvallisuutta terveellä järjellä”.
- Belgiassa erilaisista työkaluista, kuten OiRAsta ja Napo opettajien apuna -materiaalista, tiedotetaan ammatillisen koulutuksen verkostoissa. Suunnitteilla on myös hanke, jonka tarkoituksena on parantaa tietoisuutta syöpää aiheuttavia aineita koskevasta etenemissuunnitelmasta.
Uudessa kirjallisuuskatsauksessa kartoitetaan alustatalouden työntekijöihin kohdistuvia haasteita. Niitä voivat olla esimerkiksi riittämätön sosiaalinen suojelu, digitaalinen valvonta sekä työn ja tulojen epävarmuus. Katsauksessa tarkastellaan näiden haasteiden vaikutusta työturvallisuuteen ja -terveyteen. Siinä tutustutaan myös uusiin aloitteisiin ja lainsäädäntöön, joilla pyritään estämään ja hallitsemaan työsuojeluriskejä.
Image
Tiesitkö, että syrjintää kohtaavilla työntekijäryhmillä – esimerkiksi naisilla, maahanmuuttajilla ja hlbti-henkilöillä – on muita suurempi tuki- ja liikuntaelinsairauksien riski? Työn keventämisen keinot käyttöön -kampanjan verkkosivustolla on työvoiman moninaisuuteen keskittyvä osio, jossa on saatavilla materiaaleja työntekijöiden tasapuolisen kohtelun varmistamisen avuksi
Image
photo: Michal Czyz / Unsplush
Hankkeen tarkoituksena on tarjota EU:n päättäjille, jäsenvaltioiden hallituksille, ammattiliitoille ja työnantajille tietoa kiertotalouteen liittyvistä tulevista muutoksista ja kehityssuunnista, niiden vaikutuksesta työn luonteeseen ja työjärjestelyihin sekä niiden mahdollisesti mukanaan tuomista työterveys- ja työturvallisuushaasteista.
Mitä kiertotalous on?
Kiertotaloudella tarkoitetaan resurssien, materiaalien ja tuotteiden kiertoa ja tehokasta (uudelleen)käyttöä. Tuotteiden ja materiaalien käyttöikä pitenee ja jätteen määrä vähenee. Tuotteet ja teollisuusprosessit suunnitellaan niin, että resurssit pidetään käytössä ja että kaikki jätteet ja jäämät, joiden syntymistä ei voida välttää, kierrätetään tai otetaan talteen.
Miksi hanke on tarpeen?
Siirtyminen kiertotalouteen on keskeinen tekijä EU:n tavoitteessa saavuttaa hiilineutraalius vuoteen 2050 mennessä sekä kestävän kasvun ja työpaikkojen luomisessa. Sillä on politiikkaan ja sääntelyyn huomattavia vaikutuksia, jotka puolestaan vaikuttavat tuleviin työpaikkoihin. Siitä on seurauksia myös työterveydelle ja -turvallisuudelle. Esimerkkejä:
- Se vaikuttaa työpaikkoihin vaarallisilla toimialoilla, jotka liittyvät ylläpitoon ja korjaukseen, purkamiseen ja kierrättämiseen, millä voi puolestaan olla kielteinen vaikutus työoloihin.
- Muutokset työn järjestämistä koskevissa prosesseissa ja/tai tehtävien uudelleensuunnittelu voivat vaikuttaa työn sisältöön ja työtyytyväisyyteen.
Mitä EU-OSHA tekee uusien riskien havaitsemiseksi ja sellaisten muutosten ennakoimiseksi, joilla voi olla vaikutusta työterveyteen ja -turvallisuuteen?
Tulevaisuuden kehityssuuntia voi olla erilaisia. Niihin voidaan vaikuttaa nyt tehtävillä eri toimijoiden toimilla ja päätöksillä. EU-OSHAn ennakointihankkeessa hyödynnetään erilaisia menetelmiä, muun muassa kirjallisuuskatsauksia, asiantuntijoiden kuulemista ja skenaarioiden laadintaa. EU-OSHA järjestää työpajoja, joissa kerätään tietämystä, autetaan tuomaan tuloksia esille ja viritetään keskustelua.
Tutkimuksen ensimmäisessä vaiheessa tehdään kattava kirjallisuuskatsaus ja haastatellaan asiantuntijoita. Sen perusteella laaditaan neljä makroskenaariota, joissa tarkastellaan Eurooppaa vuonna 2040 kiertotalouden näkökulmasta sekä kiertotalouden vaikutuksia työterveyteen ja -turvallisuuteen.
Toisessa vaiheessa skenaarioita on tarkoitus levittää ja muokata käymällä vuoropuhelua ja järjestämällä työpajoja sidosryhmien kanssa. Tuloksena saadaan yksilöllisiä mikroskenaarioita. Skenaarioilla pyritään edistämään eri sidosryhmien edustajien ryhmien välistä vuoropuhelua mahdollisista tulevaisuuksista. Näin tämän päivän päätöksentekoon saadaan tietoa, jonka avulla huomisesta pystytään tekemään terveellisempi ja turvallisempi.