Hyvin vaativa ja emotionaalinen työ, epäsäännölliset työajat, alhaiset palkat ja riittämätön rahoitus tekevät pitkäaikaishoidosta työntekijöille erityisen haastavan alan. Sosiaali- ja terveydenhuoltoalalla iäkkäistä ja huollettavista aikuisista huolehtivat työntekijät ovat erityisen alttiita työterveys- ja työturvallisuusriskeille, joilla voi olla merkittäviä kielteisiä...
María Aparicion (Argentiina, Espanja, 2026) elokuva A veces me entra tristeza, otras veces rebelión (Surua ja kapinaa) on voittanut Euroopan työturvallisuus- ja työterveysviraston vuoden 2026 Terveellinen työ -elokuvapalkinnon. Doclisboa-festivaalilla annetaan tunnustusta elokuville, joilla lisätään tietoisuutta riskeistä työpaikoilla ja kannustetaan toimiin turvallisempien...
Vuoden 2026 eurooppalainen työturvallisuus- ja työterveysviikko järjestetään 19.–24. lokakuuta. Viikon yksi keskeisistä sanomista on, että Euroopan laajuisesti tulisi panostaa kestävien työpaikkojen luomiseen, sillä näin voidaan suojella työntekijöitä ja vahvistaa organisaatioita. EU:n teemaviikolla pyörähtää käyntiin myös uusi Terveellinen työ -kampanja: Yhdessä...
Sydän- ja verisuonitaudit aiheuttavat EU:ssa vuosittain 1,71 miljoonaa kuolemantapausta. Ne ovat myös toiseksi yleisin työperäisten kuolemien syy. Osana EU-OSHAn tästä aiheesta toteuttamaa laajamittaista tutkimusohjelmaa on nyt ilmestynyt sarja uusia julkaisuja. Niissä analysoidaan nykyisiä säännöksiä, strategioita ja aloitteita, joilla pyritään ehkäisemään sydän- ja...
Lähes puolet (45 prosenttia) työntekijöistä EU:ssa altistuu työpaikalla mielenterveyteen kohdistuville riskeille. Tarvitaan toimenpiteitä. EU-OSHA käynnistää tänään Brysselissä EU:n laajuisen Terveellinen työ -kampanjan 2026–2028: Yhdessä mielenterveyttä työpaikoille. Kampanjan tarkoituksena on auttaa työnantajia ehkäisemään, arvioimaan ja hallitsemaan työhön liittyviä...
Kumppanuuskampanjamme käynnistyy tänään! Organisaatiosi voi tulla mukaan edistämään hyvää mielenterveyttä työpaikoilla muiden asiaan sitoutuneiden eurooppalaisten ja kansainvälisten yritysten kanssa. Psykososiaaliset riskit koskevat kaikkien alojen työpaikkoja. On olennaisen tärkeää tehdä yhteistyötä sellaisten ratkaisujen löytämiseksi, jotka ottavat huomioon erilaisten...
EU-OSHAn vuosien 2026–2028 Terveellinen työ -kampanja ’Yhdessä mielenterveyttä työpaikoille’ käynnistyy 13. lokakuuta. Kampanjan koko verkkosivusto on nyt avattu kaikilla EU:n kielillä. Verkkosivusto toimii keskitettynä tietolähteenä organisaatioille, työnantajille ja muille työturvallisuuden ja työterveyden toimijoille. Sen tarkoituksena on auttaa ehkäisemään työelämän...
Hyvin suunnitellut työpisteet ja kohtuullinen työmäärä ovat tuottavan ja terveellisen työn edellytyksiä. Toimistotyöntekijät voivat testata, toteutuvatko nämä omalla työpaikalla uuden, toimistoja varten kehitetyn vuorovaikutteisen riskinarvioinnin verkkotyökalun (OiRA) avulla ja jos eivät, pyrkiä korjaamaan asia. Työkalu opastaa yrityksiä työympäristön vaiheittaisessa...
ESENER-tietojen visualisointityökalu on päivitetty. Sen avulla voi nyt vertailla vuosina 2014, 2019 ja 2024 saatuja tutkimustuloksia. Tuoreimmista tiedoista ilmenee useita selkeitä suuntauksia: työpaikoilta saatujen ilmoitusten mukaan työntekijöitä on yhä harvemmin osallisina toimissa, joilla torjutaan psykososiaalisia riskejä, ja myös työsuojeluviranomaisten tarkastuskäynnit...
EU-OSHAn uudessa tausta-asiakirjassa tarkastellaan ilmastonmuutoksen vaikutuksia työterveyteen ja -turvallisuuteen ja sen epätasaisia vaikutuksia eri työntekijäryhmiin. Havainnot osoittavat, että ilmastonmuutos vaikuttaa jo nyt työterveyteen ja -turvallisuuteen kaikkialla EU:ssa lisääntyneiden vammojen, haitallisten terveysvaikutusten ja tuottavuuden menetysten kautta...