Tervishoiutöötajate võimestamine osalemise teel – Taani juhtumiuuring

Juhtumiuuringus kirjeldatakse, kuidas Taani Horsensi regionaalhaigla günekoloogia- ja sünnitusosakond tegeleb töökorralduse ja -kultuuriga seotud psühhosotsiaalsete riskidega. Seminarid annavad töötajatele võimaluse arutada probleeme ja leida lahendusi, mis aitav parandada nende heaolu ja tööd.

Töötajate suurema osaluse ja paindlikuma hierarhilise süsteemi rakendamine on parandanud töökultuuri, vähendanud psühhosotsiaalseid riske ja taganud patsientidele parema hoolduse. Edu seostatakse tugeva juhtimise ja pühendumusega olukorra jätkuvale parandamisele.