Taani Psühhosotsiaalsete riskide juhtimine Euroopa mikro- ja väikeettevõtetes – kvalitatiivsed tõendid Euroopa ettevõtete kolmandast uuringust uute ja tekkivate riskide kohta (ESENER 2019)

Aruandes tutvustatakse Taani juhtumit uute ja tekkivate riskide Euroopa ettevõtete kolmanda uuringu (ESENER 2019) kvalitatiivses järeluuringus, mis käsitleb psühhosotsiaalsete riskide juhtimist mikro- ja väikeettevõtetes. Ehkki uuringu tulemused on suuresti kooskõlas ESENER 2019 järeldustega psühhosotsiaalsete riskide juhtimise kohta Taanis, käsitletakse uuringus lisaks COVID-19 pandeemia mõju projekti raames küsitletud juhtide ja töötajate perspektiivist.

Osalenud mikro- ja väikeettevõtete juhtide ja töötajate sõnul oli peamised psühhosotsiaalsed riskitegurid ajasurve, liigne töökoormus ja stress. Tööohutuse ja töötervishoiuga tegelemise peamised põhjused olid ootuste täitmine ja töötajate heaolu kindlustamine.

Taani ettevõtluskultuuril on mitmeid selgeid eeliseid, kuid teatud küsimuste käsitlemisel teatati ka probleemidest. Töökohal tehtavate riskihindamiste tõhusust saab parandada tegevuskavade järelmeetmete rakendamise ja juhtimisega.