I anledning af den internationale arbejdsmiljødag lancerer EU-OSHA sit websted for kampagnen for et sikkert og sundt arbejdsmiljø 2026-2028 med temaet "Sammen om mental sundhed på arbejdet". Webstedet, der i øjeblikket er tilgængeligt på engelsk, giver et første overblik over den kommende kampagnes fokus, nemlig håndtering og forebyggelse af psykosociale risici og deres...
To nye debatoplæg fra vores projekt "Fremtidens arbejde" ser nærmere på, hvordan nye tendenser kan forme arbejdsmiljøet i den nærmeste fremtid. Det første oplæg undersøger det pres, som manglen på arbejdskraft kan medføre for arbejdsmiljøet, og indeholder retningslinjer og strategier til at løse problemet. Det andet ser nærmere på den praktiske anvendelse af den britiske lov om...
Se vores nye tematiske webafsnit om støtte til overholdelse af arbejdsmiljøregler. Det rummer en bred vifte af publikationer, herunder casestudier, politiknotater, rapporter og oplæg, der dækker en række sektorer, såsom landbruget og bygge- og anlægssektoren. Afsnittet belyser faktorer, der påvirker overholdelsen af reglerne, på baggrund af to forskningsområder: hvordan...
Der er fastsat lavere grænseværdier for blyeksponering for bedre at beskytte arbejdstagernes sundhed, efter en nylig revision af EU-lovgivningen. Disse ændringer afspejles i vores nye publikation om sundhedsovervågning og biologisk monitering af arbejdstagere, der eksponeres for bly og dets uorganiske forbindelser. Dette bilag til Biologisk monitorering på arbejdspladsen...
Et nyt onlineværktøj til interaktiv risikovurdering (OiRA) hjælper virksomheder med at forebygge og bekæmpe chikane på arbejdspladsen, med særlig opmærksomhed på seksuel chikane. Den hjælper arbejdsgivere med at definere uacceptabel adfærd, så de kan inddrage arbejdstagere og identificere situationer, hvor magtubalancer eller manglende tilsyn kan føre til, at uacceptabel adfærd...
I vores nye rapport sammenfattes resultaterne fra flere nationale undersøgelser i en kritisk oversigt over, hvordan arbejdstilsyn og forebyggende tjenester understøtter overholdelsen af arbejdsmiljøreglerne. Rapporten er baseret på landerapporter – herunder 31 casestudier fra Tyskland, Irland, Norge, Polen og Portugal – og afdækker fælles mønstre, innovativ praksis og fælles...
I anledning af den internationale kvindedag offentliggør vi fem casestudier, der præsenterer tiltag til forebyggelse af psykosociale risici ud fra et kønsperspektiv. I casestudierne sættes der fokus på initiativer fra Nederlandene, hvor over én ud af fem kvinder har rapporteret, at de har oplevet upassende adfærd på arbejdspladsen, samt eksempler fra Danmark, Spanien og Sverige...
Vi har moderniseret vores e-værktøj for farlige stoffer for at hjælpe arbejdspladser på tværs af sektorer med at identificere kemiske risici. Med en forbedret grænseflade guider værktøjet brugerne gennem kemikalierisikovurderinger og tilbyder downloadable, skræddersyede anbefalinger. Det bidrager til en mere sikker beslutningstagning og er tilgængeligt i otte nationale...
Data fra EU-OSHA's fjerde europæiske virksomhedsundersøgelse af nye risici og risici i fremvækst (ESENER 2024) er nu tilgængelige via datavisualiseringsværktøjet. Det interaktive værktøj giver brugerne mulighed for at filtrere resultaterne efter emne og foretrukken diagramtype og udforske statistikker efter sektor, virksomhedsstørrelse og/eller land på en engagerende måde...
EU-OSHA's datavisualiseringsværktøj, OSH Barometer, indeholder nu nye tal om psykosociale risici og risici forbundet med digitalisering fra vores seneste OSH Pulse-undersøgelse fra 2025 (data fra OSH Pulse 2022 er også medtaget). Få indsigt i, hvad arbejdstagerne selv rapporterer om tidspres, dårlig kommunikation, jobusikkerhed og meget mere. Se, hvordan udfordringerne bliver...