Type:
Infoark
4 sider
Fjern- og hybridarbejde: Arbejdsmiljøledelse hvor som helst
Keywords:Væksten inden for fjern- og hybridarbejde, som covid-19-pandemien har sat skub i, har rokket ved de traditionelle forestillinger om arbejdspladsen, overflødiggjort daglig pendling og muliggjort øget produktivitet og en bedre balance mellem arbejdsliv og privatliv. Flere kendetegn ved disse arbejdsordninger, såsom længerevarende stillesiddende arbejde, social isolation og lange arbejdstider, har imidlertid en negativ indvirkning på arbejdsmiljøet. Relaterede fysiske og psykosociale risici bør håndteres af arbejdsgivere og arbejdstagere gennem en række tiltag og en klar arbejdspolitik.