strategie pe termen lung prin care se urmărește o reducere susținută a accidentelor la locul de muncă și a bolilor profesionale în UE, inclusiv obiective și priorități cantitative, precum și o continuare a Strategiei comunitare 2002-2006 privind sănătatea și securitatea în muncă

tensiune resimțită atunci când cerințele mediului de lucru depășesc capacitatea lucrătorilor de a le face față sau de a le controla

metodă bazată pe un proces de repetare, în care rezultatele din rundele anterioare sunt transmise înapoi la experți pentru o nouă evaluare