Neyðaráætlun Þýskalands fyrir umönnunaraðila: efling vinnuverndar og varðveisla starfsfólks

Neyðarátaksáætlun Þýskalands viðurkenndi að skortur á hjúkrunarfræðingum eykur álag á heilsu vinnuaflsins. Það fjármagnaði forvarnaraðgerðir til að bæta öryggi í umönnunarstörfum, með mismunandi þátttöku, sem og aðgerðir til að styðja við jafnvægi milli vinnu og einkalífs sem miða að því að draga úr álagi sem fylgir vaktavinnu. Málið undirstrikar einnig mikilvægi skýrt skilgreindra markmiða þegar stefnur um starfsmannahald eru notaðar til að styðja við vinnuvernd og heilsu á vinnustað.