Cea de a doua ediție a Sondajului european în rândul întreprinderilor privind riscurile noi și emergente (ESENER-2), realizat de Agenția Europeană pentru Securitate și Sănătate în Muncă (EU-OSHA), a cules răspunsuri privind gestionarea securității și sănătății în muncă (SSM) și a riscurilor la locul de muncă de la aproape 50 000 de întreprinderi, punând un accent deosebit pe participarea lucrătorilor și pe riscurile psihosociale.
Cu toate că sondajele în rândul lucrătorilor și sistemele de raportare oferă date privind accidentele de muncă și bolile profesionale, este puțin cunoscut modul în care sunt gestionate în practică riscurile la adresa sănătății și securității, în special cele noi și emergente. Datorită faptului că aduce informații privind nevoile de asistență și expertiză ale angajatorilor și identifică factorii de stimulare și obstacolele din calea prevenirii riscurilor, ESENER contribuie la completarea lacunelor de cunoaștere.
Prima ediție a sondajului a avut loc în 2009. Activitățile de teren necesare pentru cea de a doua ediție s-au derulat în 2014. Sondajul ESENER-2 s-a desfășurat în cadrul unor organizații din sectorul public și privat, dintr-o serie de sectoare de activitate, din 36 de țări (cele 28 de state membre ale UE plus Albania, Islanda, Muntenegru, fosta Republică iugoslavă a Macedoniei, Serbia, Turcia, Norvegia și Elveția).
Pentru prima dată, au fost incluse în sondaj sectoarele agriculturii și pisciculturii și microîntreprinderile cu 5-10 angajați. Întrebările au fost adresate persoanelor cărora le este cel mai bine cunoscut modul de gestionare a SSM la nivelul propriei organizații. Respondenții au răspuns la întrebări despre principalii factori de risc prezenți în întreprinderile lor, descriind modul în care și motivele pentru care gestionează acești factori și identificând problemele cu care se confruntă în prevenirea riscurilor.