Mehrjähriges Strategieprogramm und Arbeitsprogramme

Die Arbeitsprogramme basieren auf der Strategie der EU-OSHA.

Strategie 2025-2034:  Festlegung von Prioritäten für die Erzielung einer Wirkung

In der aktuellen Strategie der EU-OSHA werden ihre Prioritäten für ein Jahrzehnt dargelegt und drei strategische Handlungslinien mit folgenden Zielen festgelegt:

  1. Bereitstellung von Fakten und Wissen über aktuelle, neue und aufkommende Risiken in Bezug auf ihre Auswirkungen auf Sicherheit und Gesundheit sowie deren Prävention, um die Politikgestaltung und Forschung zu unterstützen.
  2. Förderung und Erleichterung der Entwicklung von Instrumenten und Ressourcen, um die Netzwerke und Partner der Agentur in die Lage zu versetzen, die Prävention von Risiken im Bereich Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit zu verbessern.
  3. Förderung von Sensibilisierungs- und Vernetzungsmaßnahmen, damit die Agentur und ihre Interessenträger eine positive Risikopräventionskultur am Arbeitsplatz fördern können.

Für weitere Informationen laden Sie die EU-OSHA-Strategie 2025-2034 herunter.

Planung für die kommenden Jahre

Der Exekutivdirektor der EU-OSHA legt dem Verwaltungsrat jedes Jahr ein einheitliches Programmplanungsdokument mit dem fortlaufenden Dreijahresprogramm der Agentur zur Annahme vor. Darin werden klare Prioritäten gesetzt und es soll sichergestellt werden, dass die Agentur ihre Ressourcen und ihr Netzwerk in optimaler Weise nutzt.  Im einheitlichen Programmplanungsdokument werden die durchzuführenden operativen Tätigkeiten und die in den kommenden Jahren zu erreichenden Ziele dargelegt.

Die Arbeitsprogramme/einheitlichen Programmplanungsdokumente der vergangenen Jahre finden Sie auf unserer Website unter Publikationen.