Mivel a munkahelyek olyan jelentős kihívásokhoz alkalmazkodnak, mint a munkaerő elöregedése, az EU-OSHA új vitaanyaga ismerteti az üzemorvosok álláspontját a munkahelyi biztonsági és egészségvédelemi előírások Európa-szerte történő betartásának elősegítésében játszott szerepükről. Ez a kiadvány a Supporting compliance (A megfelelés támogatása) kutatási programunk részeként...
Fedezze fel a frissített ESENER adatmegjelenítő eszközt, amely most már a 2014-es, 2019-es és 2024-es felmérések közötti összehasonlításokat is tartalmazza. A legfrissebb adatok több egyértelmű tendenciát is kiemelnek: egyre kevesebb munkahely jelenti, hogy a munkavállalók részt vesznek a pszichoszociális kockázatok kezelésére irányuló intézkedésekben, és a munkaügyi...
Roxana Mînzatu, az Európai Bizottság ügyvezető alelnöke felavatta az EU-OSHA új irodáit Bilbao központjában. Látogatása során a munkavállalókkal és a vezetéssel megbeszélte a munkahelyi biztonság és egészségvédelem terén felmerülő legfontosabb kihívásokat, többek között a mesterséges intelligenciát, a munkahelyi hőséget és a pszichoszociális kockázatokat. E témák mellett...
Új összehasonlító jelentésünk kilenc európai esettanulmányból gyűjt egybe információkat, amelyek bemutatják, hogyan lehet hatékonyan megelőzni és kezelni a munkahelyi pszichoszociális kockázatokat. A jelentés, amely többek között a vendéglátóipar, az építőipar, a banki ágazat és a szociális vállalkozások tapasztalataira épít, a zaklatás megelőzésére, a munkavállalók mentális...
A felmerülő kockázatok, az új technológiák és a változó munkavégzési szokások továbbra is átalakítják a munkahelyeket Európa-szerte. Az EU-OSHA havi hírlevele, az OSHmail a munkahelyi egészségvédelemmel és biztonsággal kapcsolatos híreket, az EU-OSHA kutatásainak eredményeit, a megelőzést támogató gyakorlati iránymutatásokat és eszközöket, valamint a közelgő eseményekre...
Az – akár személyes, akár online – munkahelyi zaklatás súlyos következményekkel jár a munkavállalók biztonságára, egészségére és jóllétére nézve. EU-szerte csaknem minden harmadik nő tapasztalt már szexuális zaklatást a munkahelyén, a nem helyénvaló viccektől kezdve az egyértelmű szexuális utalást tartalmazó képeknek való kitettségig. Ahogy a digitális technológiák egyre inkább...
A kockázatértékelés megteremti a biztonságos és egészséges munkavégzés feltételeit. Mégis sok kisvállalkozásnak nehézséget jelent ennek a lehetőségnek a kiaknázása, mivel korlátozott erőforrásaik és a munkavédelmi szakértelem hiánya gátolja őket ebben. Az EU-OSHA tizenöt évvel ezelőtt indította el az OiRA-t, az online interaktív kockázatértékelési platformot, hogy Európa-szerte...
Új jelentésünk középpontjában a pszichoszociális kockázatok megelőzése és a jó mentális egészség előmozdítása áll az oktatási szakemberek, például a tanárok, a tudományos munkatársak, a kutatóasszisztensek és mások körében. A jelentés bevált gyakorlatokat és szakpolitikai iránymutatásokat tartalmaz a mentális jólét elősegítésére ebben a kulcsfontosságú ágazatban, amely az EU...
Az éghajlatváltozás miatt egyre gyakoribbá és intenzívebbé válnak a szélsőséges hőhullámok. Az idén nyáron Európa-szerte tapasztalt ismételt hőhullámok rávilágítanak a munkavállalókat érintő növekvő kockázatokra. A magas hőmérséklet hatással van a biztonságra, az egészségre és a termelékenységre, különösen a szabadban vagy forró beltéri környezetben dolgozók esetében. A...
Az EU-OSHA kilenc új esettanulmánya inspiráló, valós példákat mutat be arra vonatkozóan, hogy a munkahelyek Európa-szerte hogyan ültetik át a tudatosságot konkrét fellépésbe a mentális egészség támogatása érdekében – ez áll a középpontjában a következő, „Közösen a munkahelyi mentális egészségért!” témájú Egészséges munkahelyek kampánynak. Hat esettanulmány olyan nemzeti vagy...