Temps forts

À l’occasion de la Journée internationale du droit des femmes, nous publions cinq études de cas présentant des interventions destinées à prévenir les risques psychosociaux dans une perspective d’égalité entre les hommes et les femmes.

Ces études de cas mettent en lumière des initiatives menées aux Pays-Bas, où plus d’une femme sur cinq déclare avoir été victime de comportements inappropriés au travail. Elles s’appuient également sur des exemples issus du Danemark, de l’Espagne et de la Suède. Une autre étude de cas analyse l’expérience des femmes immigrées dans les secteurs des soins, du nettoyage et du travail domestique, révélant l’intersectionnalité et la manière dont celle-ci se traduit par des désavantages multiples.

Ces études de cas présentent les facteurs de réussite, les défis et les enseignements garantissant la transférabilité.

Découvrez-les:

• Les femmes migrantes dans les services aux personnes et aux ménages
• Danemark: prévention du harcèlement sexuel
• Pays-Bas: diversité et changement culturel
• Espagne: approche tenant compte de la dimension de genre et de la diversité
• Suède: approche intégrée de l’égalité de genre