Carrières

Le personnel de l’EU-OSHA évolue dans un environnement de travail stimulant et multinational. Nos bureaux sont situés à Bilbao, une ville riche sur le plan culturel.

De nombreux profils se côtoient au sein de l’EU-OSHA, mais tous nos collaborateurs, des gestionnaires de projet aux administrateurs en passant par les agents chargés de la communication, offrent des compétences, la passion et l’enthousiasme nécessaires pour nous aider à faire de l’Europe un lieu plus sûr, plus sain et plus productif où travailler.

Découvrez les possibilités de carrière au sein de l’Union européenne sur le site Web de l’Office européen de sélection du personnel (EPSO).

 

Qui sont nos collaborateurs?

Les carrières à l'EU-OSHA sont ouvertes aux ressortissants des 28 États membres de l'Union européenne ainsi qu'à ceux de l'Islande, du Liechtenstein et de la Norvège (parties à l'accord EEE).

L'EU-OSHA est un employeur soucieux de l'égalité des chances. Nous prenons en compte les candidatures sans distinction liée au genre, à la couleur, à la race, à l'origine sociale ou ethnique, aux caractéristiques génétiques, à la langue, à la religion ou aux croyances, aux convictions politiques ou de toute autre nature, à l'appartenance à une minorité nationale, au patrimoine, à la naissance, au handicap, à la nationalité, à l’âge, à l’orientation sexuelle ou à l'identité de genre.

Consultez la politique de confidentialité de l’EU-OSHA.

Listes de réserve

Reserve lists are composed of the candidates who came for an interview at the time of the recruitment procedure for the posts listed and who obtained the best overall marks. Candidates in the reserve list may be offered contracts at a later date without subsequent selection procedure.

For some Contract Agent positions, EU-OSHA may use the EPSO database.

Vacances d’emploi ouvertes

Il n’y actuellement pas de vacance d’emploi disponible dans cette section.

Vacancies - Evaluation underway

Vacances d’emploi clôturées

Candidatures spontanées

Malheureusement, en raison du nombre élevé de candidatures spontanées que l'Agence reçoit, il nous est impossible d'accorder à toutes l'attention requise. Nous vous recommandons par conséquent de n'envoyer de candidature qu'en réponse à une annonce de poste vacant spécifique ou à une procédure de recrutement publiée.

Veuillez noter que nous n'envoyons aucun accusé de réception et ne répondons pas aux candidatures spontanées ou demandes de stages.

Enquiries

Pour toute demande d'informations, veuillez contacter les ressources humaines: recruitment at osha.europa.eu

Les demandes d'informations par courrier postal doivent être adressées à l'adresse suivante: Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail, Edificio Miribilla, c) Santiago de Compostela 12, 48003 Bilbao, Espagne