Temps forts

Ce 8 mars, l’EU-OSHA réaffirme sa position en faveur du droit des femmes et des filles de vivre et de travailler sans violence, tant en ligne que hors ligne.

Nous soutenons l’appel d’ONU Femmes à lutter contre la violence à l’encontre des femmes dans les espaces numériques. Il est essentiel d’adopter une approche de l’innovation et de la technologie qui sensibilise davantage les femmes à leurs droits.

Nous saisissons cette occasion pour lancer un document de réflexion sur l’incidence de la violence domestique sur le lieu de travail. En effet, les abus affectent la santé, le bien-être et la productivité des victimes. Ils entraînent souvent des interruptions de carrière et peuvent également avoir des répercussions sur les collègues et les employeurs des personnes concernées.

Notre publication présente les cadres stratégiques à l’échelle nationale et de l’UE et propose des pistes concrètes sur les mesures à mettre en place sur le lieu de travail pour identifier les femmes à risque et apporter un soutien aux personnes ayant survécu à ces violences.

Si vous souhaitez en savoir plus sur le thème des femmes et de la sécurité et la santé au travail, consultez notre section thématique et nos articles OSHWiki.