struttura dell'età della popolazione che si adegua ai cambiamenti delle condizioni di vita

processo di modifica delle strategie, dei processi, delle procedure, delle tecnologie e della cultura di un'organizzazione, nonché gli effetti di tali cambiamenti sull'organizzazione

campo fisico determinato da quattro vettori che caratterizzano lo stato elettrico e lo stato magnetico di un mezzo materiale o del vuoto

misura delle facoltà cognitive o dello sforzo cognitivo necessari per svolgere un compito o una serie di compiti

risultato di una situazione in cui un contraente principale si avvale di sub-contraenti che, a loro volta, possono utilizzare altri sub-contraenti, con la conseguente creazione di una complessa gerarchia di società e responsabilità

causa scatenante di una condizione o di una catena causale che produce un risultato o un effetto di interesse indicante la ragione più profonda di un determinato comportamento, molto spesso costituito da una mancanza