El sistema alemán de protección del trabajador se caracteriza por una estructura dual. Consta de la protección estatal de los trabajadores (de ámbito federal y regional) y de los seguros de accidente, en régimen autónomo. El componente estatal (federal y regional) promulga leyes, ordenanzas y reglamentos a partir de comités estatales. En caso necesario y previa aprobación del gobierno federal o los gobiernos regionales, las entidades aseguradoras formulan su propia normativa de protección contra accidentes.
La supervisión y asesoramiento de las empresas corre a cargo de los inspectores de las autoridades estatales de supervisión (de ámbito regional) y de las entidades aseguradoras.
Para mantener, mejorar y fomentar la seguridad y salud de los trabajadores mediante una protección laboral convenida y de carácter sistemático, las autoridades federales, regionales y las entidades aseguradoras desarrollaron la Estrategia común alemana de protección de los trabajadores (GDA). Los integrantes de la GDA actúan así de manera más concertada, sobre la base de objetivos de protección de los trabajadores fijados en común.
Se mantendrá el sistema dual de seguridad y salud en el trabajo en Alemania, pero se mejorará la colaboración entre los servicios de supervisión de las instituciones del seguro obligatorio de accidentes y las autoridades de seguridad y salud de los Estados federados en lo que respecta a la prestación de asesoramiento a las empresas y el ejercicio de sus responsabilidades de supervisión. (https://www.gda-portal.de/EN/Home/Home_node.html)
si busca información sobre cuestiones de Derecho laboral, consulte el sitio web del Ministerio Federal de Trabajo (BMAS): DE https://www.bmas.de/DE/Arbeit/Arbeitsrecht/arbeitsrecht.html/ versión inglesa: https://www.bmas.de/EN/Labour/Labour-Law/labour-law-art.html