Suecia: integración de la perspectiva de género para prevenir los riesgos psicosociales

La integración de la perspectiva de género se ha utilizado en Suecia como enfoque estratégico para reducir los riesgos psicosociales y mejorar la salud y la seguridad de las personas trabajadoras.

Este estudio de caso describe cómo se ha integrado la perspectiva de género en la evaluación de riesgos, la inspección laboral y la aplicación de políticas, destacando las iniciativas de la Autoridad Sueca del Entorno Laboral destinadas a abordar los factores de riesgo organizativos y sociales en un mercado laboral con un alto grado de segregación por género.