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Gestión de los riesgos psicosociales mediante protocolos contra el acoso, canales de denuncia confidenciales y otras medidas

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Male speaker giving a presentation

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Nuestro nuevo informe comparativo reúne información procedente de nueve estudios de casos en toda Europa, y muestra cómo se pueden prevenir y gestionar eficazmente los riesgos psicosociales en el trabajo.

Basándose en las experiencias de sectores como la hostelería, la construcción, la banca y las empresas sociales, el informe destaca medidas para prevenir el acoso, apoyar la salud mental y el bienestar de las personas trabajadoras, mejorar las prácticas de liderazgo y establecer sistemas confidenciales para la identificación temprana y la respuesta al estrés en el lugar de trabajo. Los estudios de caso ofrecen lecciones prácticas y enfoques transferibles que pueden aplicarse en distintos entornos laborales para favorecer una prevención eficaz.

Consulte el informe, descubra los estudios de caso relacionados y obtenga más información sobre la próxima campaña «Compromiso por la salud mental en el trabajo».