27/03/2022

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Studi di casi concreti

5 pagine

Workshop con lavoratori del settore della prima infanzia per ridurre i disturbi muscolo-scheletrici

Keywords:

I lavoratori del settore della prima infanzia sono vulnerabili ai disturbi muscolo-scheletrici (DMS) perché, per assistere i bambini, devono sollevare e trasportare pesi, piegarsi e accucciarsi.

Questo studio di caso esamina in che modo l’organizzazione di workshop partecipativi per lavoratori del settore della prima infanzia può aiutare questa categoria di operatori a individuare, analizzare e mettere a punto soluzioni adeguate per ovviare ai rischi correlati ai DMS. In Danimarca un gruppo di consulenti in materia di salute e sicurezza sul lavoro e una squadra di ricercatori hanno collaborato alla realizzazione di un progetto di intervento ergonomico di tipo partecipativo,

che prevedeva l’organizzazione e la realizzazione di una serie di workshop per 96 operatori del settore della prima infanzia. I partecipanti al workshop sono stati esortati a stilare una lista prioritaria dei rischi, a ideare soluzioni e a introdurre cambiamenti sul luogo di lavoro.

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Introduction

This article provides some basic guidance on how to carry out participatory ergonomics in the workplace, in particular for preventing musculoskeletal disorders (MSDs). It draws on a longer article on participatory ergonomics[1].

Informing and consulting workers on occupational health and safety is a legal requirement[2][3] and worker involvement, to take account of their experiences and knowledge of their work and associated hazards, is vital for effective risk assessment and prevention. As well as improving worker acceptance of the workplace changes they have contributed to, it has the potential to improve communication between workers and management[4]…

Introduction

As an essential element of each occupational safety and health management system, workers’ participation influences its effectiveness. Numerous cases and experience confirm that workers participation in OSH management can result in improved safety, health and well-being of workers. The participation can be implemented as indirect (through representatives) or direct, weak or strong, formal or informal, etc. Development of workers participation in OSH management is supported by legal regulations as well as standards and guidance on OSH management systems.

Workshop con lavoratori del settore della prima infanzia per ridurre i disturbi muscolo-scheletrici

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