Coinvolgere i lavoratori nella pianificazione di un laboratorio di carpenteria sicuro ed ergonomico grazie al metodo SOBANE e alla tecnica della simulazione
27/03/2022
- La leadership e la partecipazione dei lavoratori
- Disturbi muscoloscheletrici
- Valutazione dei rischi
Quando le autorità della provincia di Namur, in Belgio, hanno deciso di trasferire i dipartimenti di riparazione e manutenzione degli edifici in un nuovo fabbricato, i carpentieri in servizio presso l’unità in questione sono stati invitati a partecipare alla pianificazione degli spazi di lavoro e alla progettazione del laboratorio di carpenteria.
Questo studio di caso illustra il successo della collaborazione tra la direzione dell’azienda, i carpentieri, un ergonomo e un architetto per creare un luogo di lavoro sicuro ed ergonomico. L’ergonomo ha facilitato il progetto lavorando da vicino con due carpentieri allo scopo di analizzare i rischi e definire specifiche tecniche per il nuovo laboratorio. Insieme hanno condotto varie simulazioni per stabilire la collocazione migliore delle stazioni di lavoro e dei macchinari nel nuovo edificio, nel rispetto dei requisiti di spazio e dei criteri di salute e sicurezza.
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Carrying out participatory ergonomics
Introduction
This article provides some basic guidance on how to carry out participatory ergonomics in the workplace, in particular for preventing musculoskeletal disorders (MSDs). It draws on a longer article on participatory ergonomics[1].Informing and consulting workers on occupational health and safety is a legal requirement[2][3] and worker involvement, to take account of their experiences and knowledge of their work and associated hazards, is vital for effective risk assessment and prevention. As well as improving worker acceptance of the workplace changes they have contributed to, it has the potential to improve communication between workers and management[4] and…
Occupational safety and health management systems and workers’ participation
Introduction
As an essential element of each occupational safety and health management system, workers’ participation influences its effectiveness. Numerous cases and experience confirm that workers participation in OSH management can result in improved safety, health and well-being of workers. The participation can be implemented as indirect (through representatives) or direct, weak or strong, formal or informal, etc. Development of workers participation in OSH management is supported by legal regulations as well as standards and guidance on OSH management systems.
Defining and characterizing workers’ participation
The general framework for…