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Campaña 2016-2017: «Trabajos saludables en cada edad»

2016–17 Campaign: Healthy Workplaces for All Ages
Unas condiciones de trabajo seguras y saludables a lo largo de toda la vida laboral son buenas para los trabajadores, las empresas y la sociedad en conjunto. Este es el mensaje principal de la Campaña «Trabajos saludables» 2016-17.

La Campaña «Trabajos saludables» 2016-17 persigue cuatro objetivos principales:

  1. promover el trabajo sostenible y el envejecimiento saludable desde el inicio de la vida laboral;
  2. evitar los problemas de salud a lo largo de la vida laboral;
  3. facilitar vías para que empleados y trabajadores gestionen la seguridad y la salud ocupacional en el contexto de una mano de obra que envejece;
  4. y fomentar el intercambio de información y buenas prácticas.

Justificación

¿Por qué es tan importante esta campaña?

La mano de obra europea está envejeciendo. La edad de jubilación está aumentando y la vida laboral tiende a prolongarse.

Trabajar es bueno para la salud física y mental, y una buena gestión de la seguridad y la salud en el trabajo incrementa la productividad y la eficiencia. El cambio demográfico puede suscitar problemas, pero garantizar una vida laboral sostenible contribuye a hacer frente a estos retos.

Eventos de la campaña

  • Lanzamiento de la campaña, abril de 2016
  • Semana Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo: octubre de 2016 y 2017
  • Presentación de los Galardones a las Buenas Prácticas de la campaña «Trabajos saludables», abril 2017
  • Cumbre «Trabajos saludables», noviembre de 2017

Se organizarán también otros muchos eventos a lo largo de la campaña. Manténgase en contacto con nosotros para conocer más sobre nuestros talleres, seminarios y oportunidades de colaboración en red.

¿Quién puede participar? ¿Cómo puede participar?

La campaña está abierta a particulares, así como a organizaciones de todos los tamaños y todos los sectores, incluidas las pequeñas y medianas empresas. Pueden tratarse, entre otros, de:

  • directivos, supervisores y trabajadores;
  • representantes sindicales o delegados de prevención;
  • profesionales de la Seguridad y Salud en el Trabajo y de Recursos Humanos (RR.HH);
  • asociaciones profesionales;
  • proveedores de cursos de formación y educación;

Le animamos a:

  • difundir los materiales de la campaña;
  • organizar actividades y eventos;
  • utilizar las herramientas relacionadas con la gestión de la edad;
  • participar en los Galardones a las Buenas Prácticas de la campaña «Trabajos saludables»;
  • participar en las Semanas europeas para la seguridad y la salud en el trabajo de 2016 y 2017;
  • hacerse "colaborador" oficial o nacional de la campaña;
  • seguir la campaña en Facebook, Twitter, Linkedin y otras redes sociales.

Ayuda práctica

Desde su presentación oficial en abril de 2016, habrá múltiples recursos en la página web consagrados a la campaña en www.healthy-workplaces.eu, como:

  • informes y estudios de caso sobre la gestión de la seguridad y salud laboral en el contexto de una mano de obra que envejece
  • una guía electrónica práctica para la gestión de la seguridad y la salud ocupacional en el contexto de una mano de obra que envejece;
  • presentaciones en PowerPoint, folletos, carteles y otros materiales de campaña;
  • información sobre los Galardones a las Buenas Prácticas de la campaña «Trabajos saludables»;
  • infografías
  • y vídeos animados.