Las listas de reserva están integradas por candidatos que han superado un procedimiento de selección para determinados puestos (véase «Vacantes – Completas»)
Las listas de reserva son válidas durante un período determinado y su validez se puede prorrogar. Los candidatos incluidos en listas de reserva válidas pueden recibir una oferta de empleo en consonancia con las necesidades de la Agencia.
Para algunos puestos, la EU-OSHA puede utilizar la base de datos de la EPSO.