Teme de interes
21/07/2020

Sănătatea și securitatea lucrătorilor în vârstă: o prioritate pentru toți

© Cristina Vatielli

Îmbătrânirea și reducerea forței de muncă reprezintă o provocare care nu este nouă pentru Europa: până în 2030, se preconizează că lucrătorii din grupa de vârstă 55-64 de ani vor reprezenta cel puțin 30 % din forța de muncă. Între timp, mulți lucrători părăsesc piața muncii cu mult înainte de a ajunge la vârsta de pensionare.

Soluțiile durabile pentru a asigura condiții sigure, sănătoase și echitabile de la începutul vieții profesionale a unei persoane sunt esențiale pentru a opri acest proces negativ și pentru a crește productivitatea pe termen lung.

Pentru a sprijini elaborarea de politici în acest domeniu important, un proiect derulat de EU-OSHA cu câțiva ani în urmă a realizat o analiză amănunțită a politicilor și inițiativelor care abordează îmbătrânirea lucrătorilor în întreaga Europă.

Descoperiți proiectul „Locuri de muncă mai sigure și mai sănătoase la orice vârstă – securitatea și sănătatea la locul de muncă în contextul îmbătrânirii forței de muncă” și accesați diferite publicații referitoare la acest subiect.

Aflați mai multe informații despre modul în care țările europene gestionează provocările în materie de securitate și sănătate la locul de muncă, prin explorarea instrumentului nostru de vizualizare a datelor privind îmbătrânirea și SSM publicat în 2017.

Ajutați-ne să promovăm practici de lucru sănătoase pentru toate vârstele – utilizați și distribuiți resursele practice puse la dispoziție prin intermediul campaniei „Locuri de muncă sănătoase pentru toate vârstele” 2016-2017