Teisingos darbo sąlygos ir veiksminga socialinė apsauga yra vieni pagrindinių Europos socialinių teisių ramsčio principų. Ramstis ir jo įgyvendinimo veiksmų planas užtikrina dirbančių ir darbo ieškančių žmonių apsaugą per visą profesinį ir asmeninį...
Vykdydama savo tyrimų programą, kuria siekiama užtikrinti geresnį darbuotojų saugos ir sveikatos (DSS) taisyklių laikymąsi , EU-OSHA aiškinosi, kaip tiekimo grandinės – pirkėjų ir pardavėjų santykiai – gali padėti skatinti DSS. Išplėtus tyrimų apimtį...
Su trečiųjų šalių, pavyzdžiui, klientų, pacientų, mokinių ar visuomenės narių, smurtu susiduria įvairūs sektoriais ir įvairių profesijų atstovai. Pristatome interaktyvią internetinę rizikos vertinimo (OiRA) priemonę , kuri padės įmonėms nustatyti ir...
Dirbtinio intelekto ir robotikos naudojimas siekiant automatizuoti pavojingas ar pasikartojančias užduotis darbo vietoje tampa vis populiaresnis būdas apsaugoti darbuotojus. Tačiau taip pat gali kilti su darbuotojų sauga ir sveikata susijusių iššūkių...
Violence from third parties, such as customers, patients, pupils or members of the public impacts a wide range of sectors and occupations. We are launching an OiRA tool to help enterprises identify and manage the safety and health risks associated...
