Kiemelt pontok

Az EU-OSHA munkahelyeknek szóló legújabb iránymutatása a mentális egészségügyi problémákkal küzdő személyek támogatására összpontosít. A jelentés szerint a munkakörnyezet, a munkaidő és a munkarend, valamint a feladatok és a felszerelés megváltoztatása csak néhány a gyakorlati intézkedések közül, amelyekkel a munkavállalók betegség miatti távollét után segíthetők és megtarthatók. A jelentés azt is javasolja, hogy a mentális egészséget ugyanolyan munkahelyi biztonsági és egészségvédelmi megközelítéssel kezeljék, mint a fizikai egészséggel kapcsolatos problémákat.

A sorozatot a helyes munkahelyi gyakorlatok áttekintése és egy sor szakpolitikai ajánlás egészíti ki.

Ismerje meg az Európai Bizottság átfogó mentálhigiénés megközelítését és a legjobb gyakorlatokat tartalmazó internetes portált. 

Az Európai Fogyatékosügyi Foglalkoztatási Csomag szintén tartalmaz egy útmutatót az észszerű alkalmazkodásról.

Látogasson el a „Pszichoszociális kockázatok és mentális egészség a munkahelyen” című tematikus webhelyünkre.