You are here

Kiemelt pontok
15/05/2019

A nagy adathalmazok és a mesterséges intelligencia jövőbeni szerepe az európai munkahelyeken

photo: Gerd Altmann via pixabay.com

Az európai munkahelyeken egyre gyakrabban alkalmazzák a nagy adathalmazokat és a gépi tanulási technológiát is. Két új előrejelző vitaanyag tekinti át a digitális fejlődés alkalmazásának előnyeit és lehetséges kockázatait a munkahelyi egészségvédelem és biztonság szempontjából. Az első, a nagy adathalmazoknak az ellenőrzés hatékonysága céljából történő felhasználásáról szóló cikk a munkahelyi egészségvédelmi és biztonsági ellenőrzések célpontjainak kiválasztásával foglalkozik.

A második cikk azt ismerteti, hogy hol és hogyan alkalmazzák a mesterséges intelligenciát például a humán erőforrásokkal kapcsolatos munkahelyi döntéshozatalban (HR-elemzés, munkaerő-felvételi eljárások), a mesterséges intelligencián alapuló robotika, az ügyfélszolgálati központokban működő csevegőrobotok, a gyártósor mellett végzett munka során hordható technológiák terén. Mindkét szerző azt a következtetést vonja le, hogy az emberi és a mesterséges intelligencia együttes alkalmazása a legjobb megoldás.

A szerzők különböző módokat ajánlanak a legjelentősebb kockázatok kezelésére. Érdemes hangsúlyozni, hogy önmagában a technológia nem hoz létre munkahelyi biztonsági és egészségi előnyöket vagy kockázatokat, hanem a technológia megvalósítása teremt negatív vagy pozitív körülményeket.

Olvassa el a nagy adathalmazoknak az ellenőrzés hatékonyságával kapcsolatos jövőbeni szerepéről és az európai munkahelyeken alkalmazott mesterséges intelligencia előnyeiről és kockázatairól szóló cikkeket.

Tanulmányozza az EU-OSHA digitalizációval, valamint a munkahelyi biztonsággal és egészségvédelemmel kapcsolatos további információit