You are here

Publikacije
06/07/2017

Tehnologija praćenja na radnom mjestu

Tehnologija praćenja na radnom mjestu

Posljednjih godina tehnologija praćenja postaje sve dostupnija širokoj javnosti. Na primjer, pametni telefoni mogu nam pomoći da otkrijemo gdje se nalazimo, a sportski satovi mogu nam pokazati koliko smo aktivni.

Bi li se takve tehnologije trebale primjenjivati u većoj mjeri i na radnom mjestu tako da poslodavac može, na primjer, pratiti zdravlje zaposlenika ili bi se time narušila privatnost radnika? A što ako zaposlenici prate svoje vlastito zdravlje ili obrasce stresa na radnom mjestu?

Pročitajte više o prednostima i nedostatcima tehnologije praćenja u ovom stručnom pregledu.

Downloadin:EN