Virksomhedsstrategi og arbejdsprogrammer

Strategi 2025-2034:  fastlæggelse af prioriteter for at opnå en effekt

I EU-OSHA's nuværende strategi skitseres agenturets prioriteter for et årti, og der opstilles tre strategiske handlingslinjer med følgende mål:

1. Tilvejebringelse af dokumentation og viden om aktuelle, nye og fremvoksende risici med hensyn til deres indvirkning på sikkerhed og sundhed og forebyggelse for at støtte den politiske beslutningstagning og forskning.
2. Fremme og lettelse af udviklingen af værktøjer og ressourcer for at styrke agenturets netværk og partnere med henblik på at forbedre forebyggelsen af arbejdsmiljørisici på arbejdspladsen.
3. Fremme af bevidstgørelses- og netværksaktiviteter for at gøre det muligt for agenturet og dets interessenter at fremme en positiv risikoforebyggelseskultur på arbejdspladsen.

Flere oplysninger fås ved at downloade EU-OSHA's strategi 2025-2034.

Planlægning for de kommende år

Hvert år vedtager EU-OSHA's bestyrelse et samlet programmeringsdokument udarbejdet af den administrerende direktør, hvori der redegøres for agenturets treårige rullende program. I dokumentet fastlægges klare prioriteter og mål for at sikre, at agenturet udnytter sine ressourcer og sit netværk bedst muligt.  Det samlede programmeringsdokument indeholder beskrivelser af de operationelle aktiviteter, der skal udføres, og de mål, der skal nås i de kommende år.

Arbejdsprogrammerne/de samlede programmeringsdokumenter for tidligere år findes på siden med publikationer.