Rodzaj:
Biuletyn „Fakty”
4 strony
Factsheet 53 - Zapewnianie zdrowia i bezpieczeństwa pracownikom niepełnosprawnym
Keywords:Niepełnosprawni powinni być traktowani na równi z innymi pracownikami. Dotyczy to zwłaszcza zdrowia i bezpieczeństwa w pracy. Aspekty te nie powinny stanowić powodu do niezatrudniania lub zwalniania niepełnosprawnych. Ponadto miejsce pracy dostępne i bezpieczne dla niepełnosprawnych jest także bezpieczniejsze i bardziej dostępne dla wszystkich pracowników, klientów i gości. Niepełnosprawni podlegają europejskim przepisom dotyczącym zdrowia i bezpieczeństwa zawodowego oraz zakazu dyskryminacji. Przepisy te, włączane przez państwa członkowskie do krajowego ustawodawstwa i regulacji prawnych, powinny być stosowane w celu ułatwiania pracy niepełnosprawnym, a nie ich wykluczania.